【日立】無期転換求めた４０代の女性社員に解雇通告　申請後は異例　改正労働契約法の「５年ルール」at NEWSPLUS

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189:名無しさん＠１周年
19/03/27 07:30:28.76 1ly9pZba0.net
勤労軽視

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