19/03/18 07:32:19.86 2LiLTL2X0.net
>>88
女性優遇じゃないかな？
要するにフェミはゴマメにして！って言ってるだけだから
92:名無しさん＠１周年
19/03/18 07:34:46.52 xKhEyOEV0.net
優遇して会社も儲かってるからこれは問題ない
一方でむしろ優遇して業績悪くなったのに、悪弊を改めない会社のほうが問題
93:名無しさん＠１周年
19/03/18 07:35:12.13 A380NrIP0.net
>>1
＞「米国では人種や性別などを理由に昇進や賃金の不利益が生じた場合、優遇措置を講じるのは逆差別にあたらないと厳格に定義されている。
＞5年間、賃金を20％増しで支払うことが許されている」
だからなに？
ここはアメリカじゃねえし、なぜ特定の一国だけ取り上げるんだ？
この手のインチキ野郎が一番嫌いだ
どうせ言うなら全世界の国家を全部調べて統計を出せ
94:名無しさん＠１周年
19/03/18 07:36:54.96 7zaycFA60.net
男性差別は合法、女性差別は違法。
マスメディアさん、それでも男性差別にはダンマリですか？
95:名無しさん＠１３周年
19/03/18 11:09:13.23 bdDCWOq1z
女性は現実の中で頑張らなくちゃダメだよ。何かあったらのサポートが当然という考えがもうダメ。
テレビでバリバリ働く女性像ってふんぞり返って「あなたこれやって」ってのがほとんど。
～建設のCMだってヘルメットかぶって書類もって誰かに指さして現場で指図してるだけのキャラ。
これが理想でこうなりたいという女性が驚くほど多いし、実際そうしてしまおうとする悲惨な例が後を絶たない。
96:名無しさん＠１周年
19/03/18 20:10:08.11 TTGZdb140.net
>>18
このイラストに思わず笑った。
確かに女性の管理職や女性が主役の職場にすべきだな
男は女性の補助に回ります
男は家にいて守ります。
ちょうど平成時代も終わる頃ですし
新時代は女性に頑張って貰おう
新時代の幕開けと新時代を作るのは女性に任せます。
男はもう疲れました
97:名無しさん＠１周年
19/03/18 20:22:03.43 TTGZdb140.net
女性がチームの管理職になった場合考えられること
１
イケメンが入社してきたらイケメン優遇でデスクも自分の近くへ誘導。
仕事しても多めにみてくれる
但しブサメンの場合は遠く離れた場所にデスクが置かれ…仕事失敗したら叱責の嵐。
２
美女が入社してきたら中国の呂大后よろしく便所掃除…もとい雑用
３
あの日というか周期によって職場のピリピリ度が変わる
４
美人の管理職ならチームの志気があがる、サービス残業も喜んでやってくれるかも…？
98:名無しさん＠１周年
19/03/18 22:14:28.14 eb5+6Dcv0.net
分別のある女性が管理職になるなら男性と変わらないけど、まんさんだと酷い
密告と足の引っ張り合いだらけになる
99:名無しさん＠１周年
19/03/18 23:07:32.06 OvO3wlK90.net
女って男の作った会社、物を乗っ取ろうと必死だよな
100:名無しさん＠１周年
19/03/19 02:46:15.03 isxD1ehq0.net
>>91
それって差別があった時に救済措置としてそう出来るって規
101:定されてるだけなんだよ。 日本人はアメリカの就労環境知ってる人少ないから出鱈目書いてもわからないと踏んだんだろう。 普段から底上げ人事なんてやったら優秀な人は逃げちゃってそれで会社つぶれる。だからやらない。 その辺は日本企業よりはるかに敏感だからな。
102:名無しさん＠１周年
19/03/19 02:49:04.17 gtqdxAw30.net
「不利益が生じた場合に、優遇措置を講じることは逆差別にあたらない」
不利益が生じてないのに優遇措置を取ることは？
103:名無しさん＠１周年
19/03/19 02:50:08.36 JySkKcIj0.net
>>97
大塚家具の久美子とかな
STAP小保方は男の用意した舞台でお姫様したいだけのメンヘラだし
104:名無しさん＠１周年
19/03/19 02:54:46.92 m/eGBPZO0.net
黒人優遇と同じ
劣ってるからかさ上げしないといけない
そもそも同数にする意味がないのに
105:名無しさん＠１周年
19/03/19 03:00:15.06 otq9wSuA0.net
>>1
南北朝鮮人の卑劣さは、チョンポップの人気偽装の手口にあらわれてるからな。
サクラの在日朝鮮人を観客役として大量動員した人気偽装コンサート、
日本人になりすました人気偽装カキコミ、
パンストを被ったような朝鮮顔の過剰整形・厚化粧、
ユーチューブの再生連打、「いいね！」連打は、
朝鮮人がいつもやっている汚い手口だからな。
韓流アピールしてる人のほとんどが在日朝鮮人だってことはバレているから。
だいぶ以前から在日企業や在日学生、在日系メディアを総動員した人気偽装をやっている
【韓流】やはり、Ｋ－ＰＯＰチケットを買っていたのは日本人ではなくて在日朝鮮人たちだった[2012/7/6]
URLﾘﾝｸ(www.google.co.jp)
.
106:名無しのリバタリアン
19/03/19 03:29:57.53 Kcn5mw4/0.net
>>1
男と女は権利においては平等であるが、能力や役割においては平等に作られていない。
男性は女子供を庇護して教え導く役割を果たす様に作られている。
女性は男性の性的欲望に奉仕し子供を産み育てる役割を果たす様に作られている。
女は男の真似をして外で働く必要はない。女は子供を産んで家で赤子と戯れていれば良い。
性的役割を否定し、男と女を能力や役割において平等なものとして扱おう等と言う男女平等主義は自然の法に反しており、
必ず破滅的な結果を引き起こす。
生物として当たり前の性的役割を拒絶して人間社会の存続を脅かす警察やヒューマンライツ・ナウ等の異常ながん細胞を
取り除き、人類社会を救う為にリバタリアン党やミーゼス研究所等の厳格なリバタリアン組織に寄付してリバタリアン運動を支援しよう！4365
107:名無しさん＠１周年
19/03/19 03:39:47.86 x+7v/qvl0.net
これが正しいとは限らない
108:名無しさん＠１周年
19/03/19 05:23:14.83 PFu1zBup0.net
>>99
男性差別を容認しているアホってこの思考ができないよね。
何の理由も無く女性優遇されていることになると、
また別の言い訳を持ち出してくるんだろう。
109:名無しさん＠１周年
19/03/19 05:26:01.97 PFu1zBup0.net
>>54
もうあと一歩だね。
顧客が男性が多い企業において、女性の発言制限のような施策は行われない、
という事実に気がつけるかな？
110:名無しさん＠１周年
19/03/19 05:41:51.24 4mE2jq9T0.net
女性の頭脳には生まれつき欠陥があり、正しく思考する事ができない
そのため人間としての義務を何ら果たさないのに
必要以上に権利を主張してしまう
女性に人権を与えてしまったことは人類史上最大の過ちだと言われているのだ
一刻も早く女性から人権を剥奪し
平和な世の中を作るべきである
111:過去ログ ★
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