19/01/04 21:31:45.27 +xH53QtD0.net
鉄道メンテナンス会社＜社員構成＞
60代 3人 ※退職後再雇用して来てもらってる
50代 5人 ※もう年金生活しか考えてない
40代 1人 ※死ぬ
30代 2人 ※超過残業
20代 3人 ※戦力にならない
いまこんな状況だよ
50代～60代に長時間残業や早朝深夜休出は無理だし
きつい仕事は30～40代に回したいが人がいない
仕事あっても人手が足りないから人手不足倒産が起きてるわけ
電車のメンテも難しくなってきた
朝の遅延事故や故障事故が増えてるでしょ？