18/11/02 23:32:51.58 hPztLbkF0.net
>>883
そもそも右肩上がりの給料体制がまちがっているのでは？
給料も山なりの形にして役職定年制を導入すればいい。
としをとったら最後は平社員で会社のもっとも人手不足な現場の補充要員のような仕事をさせればいいし。
厚生年金は会社が半分払ってくれてるのだから、会社から金を取るという形ではよい社会の金まわりがよくなるのではないか？
18/11/02 23:32:51.58 hPztLbkF0.net
>>883
そもそも右肩上がりの給料体制がまちがっているのでは？
給料も山なりの形にして役職定年制を導入すればいい。
としをとったら最後は平社員で会社のもっとも人手不足な現場の補充要員のような仕事をさせればいいし。
厚生年金は会社が半分払ってくれてるのだから、会社から金を取るという形ではよい社会の金まわりがよくなるのではないか？