18/09/25 21:32:59.97 r3GveGNY0.net
派遣制度が嫌ならこのニュースは朗報だろ？
「いつまでも派遣のままの人がいるのはおかしい」
とか問題になったから3年までという制限が出来たんだろ
グダグダ言ってる人ってどっち側なの？
501:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:35:58.44 XmJ68UN+0.net
プログラマは殆んど派遣だぞ
502:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:37:30.63 t76+fwqe0.net
プログラマは請負だろ
503:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:37:59.71 ITPX0Vq50.net
>>492
別の派遣会社から派遣ならオケ
直雇用はアウト
504:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:39:09.79 hdsI+ZZQ0.net
会社と結託し、半年失業保険貰って元いた職場に復職って人いるんじゃねえか？
505:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:41:11.33 VWT/uMt10.net
>>496
うちの派遣会社は、こちらでどう書こうと最後は職安の判断がすべてと言われた
506:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:41:28.58 /ByaH5SR0.net
>>496
それは派遣会社ではなくハローワークで交渉する方が早い。
ハロワも派遣雇い止め関連の事情は分かってるから。
よく言われる会社都合と自己都合だけど、ハロワの実務上の取り扱いだと自己都合の中でもさらに離職に至る事情により細分化されていて、派遣契約終了の場合、派遣会社の離職票上は自己都合でも、失業保険支給の取り扱いは会社都合と同じで待機期間なしですぐ貰える。
507:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:43:18.42 /ByaH5SR0.net
>>500
問題は一律の取り決めとした事。
派遣労働者の側でこのルール適用求めないという選択肢もあって然るべきだった。
508:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:44:23.10 rl1+/ZHu0.net
一方、70才定年にするんだって
509:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:44:48.30 q1OMFi/L0.net
ウチのグループ会社は日本人なら全員が知っているグループだが、グループ全社で派遣社員を全て期限までに切ることがグループ間役員会議で決定している。全国で数十万人の派遣社員を切ることになる
派遣社員はあくまで社員のサポートであり、人を雇っているのでは無く能力を雇っているのだから期限が来れば別の派遣社員を要求するだけだというのが役員達の言葉
来年受注できるか分からないプロジェクトで100人必要だとしても全員正社員で揃える訳にはいかないのでいつでも切れる派遣を使う
派遣元である派遣会社の無期雇用派遣社員にしてもらうか派遣会社を移ってもらえば6ヶ月の寝かせも無くなる。5月に東京労働局から派遣切りを行わないよう各企業に通達が出されたが効果は無いだろう
そもそも、グループ各社の新卒の倍率が1,000倍から5,000倍で東大卒でも入社出来ないのに高卒の派遣風情が正社員になれるとは思ってないだろう
510:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:45:23.62 lqDCiBbl0.net
>>504
それ結託というよりも会社に単に利用されてるだけだろ…
511:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:45:37.55 dTyz63KK0.net
>>1
でも産経の論調ってどちらかというと
「終身雇用・年功序列の日本型雇用形態はすばらしい」だよね？
512:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:49:02.70 ITPX0Vq50.net
>>509
という夢を見たニート青年
513:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:53:28.68 wf61yoVK0.net
お前ら底辺は、大変だな
514:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:56:24.65 1w0pXPkf0.net
長く雇って欲しいなら、そもそも派遣で来るなよって話だし
派遣制度自体やめて元に戻せよこんなもの
ケケ中しか喜んでねえだろ。
515:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:58:04.85 /FPt8T2r0.net
ん？人手不足じゃないの？
なんで派遣切りなんて起こるんだ？
516:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:58:19.41 Bndy7hlH0.net
【コーヒー】スターバックスコーヒーが大規模リストラへ ･
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
517:名無しさん＠１周年
18/09/25 21:58:51.57 VWT/uMt10.net
今回は途中で法律変わったからな
長く勤めている間に専門業務を外され、3年ルールができたという人はまじ最悪
518:名無しさん＠１３周年
18/09/25 22:01:56.14 u3STO6maO
株式会社スタッフブリッジ K常務主導でキャリアアップ助成金詐欺を行っている
派遣登録や入社の際には知らないうちに詐欺に加担しないよう注意
519:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:02:03.27 QblgLaex0.net
>>502
請負で契約しても無理矢理派遣社員にされたりするからな
本当にクソだわ この社会
520:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:09:10.43 CdbBWs8P0.net
>>1
３年過ぎたら直接雇用しろと言う法律ではない
３年過ぎる前に入れ替えろと言う法律
521:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:14:34.84 smzrX0ke0.net
>>77
釣られるな。
この話他スレで
貼られまくってる話だぞ。
522:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:15:32.95 mXubzu1d0.net
>>153
民間議員とかいう役人でもない選挙で選ばれてもないやつらが政策の関わってるんだが
523:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:17:39.16 iz09F0wN0.net
10年働いて今後も派遣会社の無期雇用になって働いて欲しいって言われたけど
この人手不足でも時給1円も上がらないとか今後も今の派遣会社と派遣先にいいように使われるだけでアホらしくなったから辞めたい
524:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:20:58.96 3zumXhAJ0.net
アメリカでは10年後にはA IによってSEの9割が職を失うと言われているから、SEのような誰でも取れる簡単な資格の単純労働者は死ぬしかないな
525:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:21:02.77 /ByaH5SR0.net
無期雇用になった所で昇給も賞与も退職金も忌引きもなーにもないのは変わりない。
そもそも、労働契約法の改正で長年に渡って派遣契約更新して働いてる人は、正社員と同じ解雇権の濫用法理が適用されるのだからこんな法律なーんの意味もない
526:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:21:39.11 K3VC4BaG0.net
ここだけの話、ある会社では、3年ルールをすり抜けて永続的に派遣社員のままでいさせる方法があって、実際これが行われてるぞ
派遣会社Aの派遣社員を3年経つ直前に派遣会社Bに移籍させ、さらに3年経つ直前に派遣会社Cに移籍させてるんだ
派遣会社A、B、C…はすべて同じ人物の息のかかったものが名義上の経営者になってる
527:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:22:34.00 bSoCbP/P0.net
なんか引っかき回すだけのクソみたいな法律だな。
こんなもんに振り回されるとかお前ら大変だなｗ
528:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:23:11.99 //iKpSb40.net
一週間ぐらい前、企業が退職させないようにあれこれやってくるというスレを見たが、、、派遣は違うってことか
529:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:28:16.15 o9MwcyOm0.net
売国奴の石破は野党のスパイ。2012年の総裁選でもし石破が勝っていたら、今頃、日本の輸出産業は壊滅して、韓国の輸出産業がこの世の春だっただろう
万が一、石破が総理になれば民主党政権時の悪夢が繰り返されるだけ
↓
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
自民党総裁選 野党系議員秘書「石破氏よろしく」 自民市議に電話で呼びかけ
URLﾘﾝｸ(blogs.yahoo.co.jp)
石破大臣の国賊行為を叱る 渡部昇一
売国左翼マスコミが全力で石破を推す理由
↓
【韓国】石破茂「韓国が納得するまで慰安婦に謝罪しなければならない」...日本の有力首相候補の所信発言
ｽﾚﾘﾝｸ(news4plus板)
(おさらい)加計の問題の本丸は石破氏。日本獣医会が石破大臣に頼み壁を作らせた(石破4条件)。
石破『現実的に新規参入は難しい文言を入れといたからな』と。しかも石破氏は献金貰ってる。
なぜか野党は総理は追及しても当時の石破大臣を追及しない。グルだからか？。なぜか献金貰った逢坂が議長席にw
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
石破の最低の人間性は自民議員からも批判されている
↓
青山繁晴「加計の件で問題なのは自民では献金をもらった石破さんの方。野党の玉木さんも。
獣医師会から献金もらって獣医師会の応援をするのは犯罪に近づく行為。それ以外にどんな解釈があるのか。
それをまるで野党側が良かったかのように石破さんが言うのは、政治の劣化と言うより人間性の劣化」
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
石破は在日から違法献金もらってたクズ売国奴。民主党政権時代に発覚した、石破とか前原とか菅直人とか野田とか一連の在日献金問題は同根なんだよ
石破本人が民主の前原と自分は一番近いって言ってるんだから
ネット時代に石破の詭弁は通用しない。石破は見え透いた詭弁を弄しているけど、徹頭徹尾、自分にメリットのある言動しかしていない。石破は人心というものを全く理解していない。野心だけ。
ここまで空気読めなくて人心というものを理解できない石破はサイコパスだろう。石破は泣き喚く赤ん坊みたいに自分勝手な主張ばっか！その姿勢が国民に嫌悪感を与えているという自覚ないのか？
あと、ネット時代に売国左翼マスコミに媚びようってセンスが時代錯誤
安倍政権を支持していない左翼層に消極的支持されたって、自民支持層である保守層から徹底的に嫌われたら意味ない。進次郎も同様
新潟知事選の最大の敗者は売国奴の小泉親子。小泉親子の自民党に対する反党行為はもう致命的なレベルに達している。戦後最大の政治家である安倍さんに嫉妬している売国奴の小泉親子は滑稽なんだよ
進次郎みたいな何の実績もない汚物が、後ろからぐちゃぐちゃ安倍さん撃ってるの本当に醜悪。国民の多数派を占める保守層はもう完全にFラン進次郎を見限っている
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
百田尚樹 小泉純一郎はパフォーマンスだけの男だったが、息子の進次郎も同じだな。
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
百田尚樹 このドアホは国民民主党にでも入れてもらえ！
放送作家として長年、マスコミに関わってきた百田先生の意見だからこそ説得力がある
↓
百田尚樹 戦後、日本のマスコミと野党はゆっくりと韓国化していたが、この数年、そのスピードが急速に増してきた。彼らに論理は通じない。あるのは感情だけ。
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
小泉純一郎氏が新潟知事選野党統一候補と面会し激励
URLﾘﾝｸ(www.nikkansports.com)
【自民】小泉進次郎氏、新潟県知事選で与党系候補の応援を断る…党執行部と距離
URLﾘﾝｸ(nstimes.com)
売国左翼マスコミの世論調査は捏造が当たり前のように行われていると、左翼の鳥越が言ってる
↓
鳥越俊太郎氏 若者ら除外する世論調査結果の信憑性に疑問
URLﾘﾝｸ(www.news-postseven.com)
鳥越：毎日新聞の記者時代の経験ですが、例えば、選挙に関する世論調査の結果を発表する前に選挙の担当者が数字を“調整”するのをしばしば見てきた。
担当者が取材で掴んだ選挙区情勢と違うという理由です。そういった裏事情を知っているので、私自身は世論調査の数字を疑っています。
.
.+065+95
URLﾘﾝｸ(twitter.com) (5ch newer account)
530:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:29:36.40 iz09F0wN0.net
>>525
解雇権の濫用法理ってなに
パートが長年契約更新され続けた場合
会社が潰れそうなリストラとかじゃないとそう容易くクビにできませんってやつ？
でも派遣って部課レベルの予算の都合や社員の産休や病気休暇などからの復帰の都合で簡単切られるから関係なくね
531:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:31:56.15 vTAU/tik0.net
国はさっさと辞めて違う派遣に行けという策略だろ
正社員にすると議員にまで支障をきたすからな
世は自分の事しか考えてないお役人しかいないってこと
532:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:37:58.17 VWT/uMt10.net
>>526
派遣会社を変えても一緒なんだけどな
いつかばれてbanされる
533:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:38:50.59 Op+kT6V70.net
正社員より高い給料で雇うけど
時期が来たら切られても文句言わない、って契約は出来ないのかね
育休、介護休、病気休職とか、人増やしても帰って来たとき困るんだよな
534:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:40:50.98 hdsI+ZZQ0.net
2008年から、派遣の契約満了は全て会社都合。
今回一斉に契約満了させて、失業保険者が一気に増えるわけだが、国はそれでも良しとして経団連は儲かるんだよな？
535:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:43:02.62 4ryZn9/70.net
派遣はずっと同じ会社に居たくない人がやるものであって出先の正社員になりたい人がやるものじゃないよなぁ
正社員に雇用しろって言う人は正式なルート行けば良いのに
536:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:44:21.06 QblgLaex0.net
正社員になんかしかくて良い
単価を上げろ
537:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:46:19.05 Fcu7T+c60.net
>>533
ぜんぜん高くないんですが。
538:名無しさん＠１３周年
18/09/25 22:54:18.31 uThde78Ee
安倍
539:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:54:07.05 /ByaH5SR0.net
>>526
働く方は派遣会社移籍のたびに有給リセットされてたまらんな
540:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:54:22.12 Zzh1nj7j0.net
>>537
派遣会社のピンハネ分もトータルで見ると派遣の方が割高だよ。
長期で見ると安いけど。
541:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:55:32.73 /ByaH5SR0.net
>>534
まあ失業保険の待機期間無くなっただけありがたいわ
542:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:56:08.49 gyQt1kd40.net
欲しいと思える人材なら、３年待たずとも先に企業から打診あるだろｗ
３年近くやっても欲しいと思えないから派遣契約のままで、契約終了なわけだしｗ
543:名無しさん＠１周年
18/09/25 22:59:54.09 zqQOJmby0.net
正社員化されるかどうかって上司に従順かどうかだけで決まるから
資格取ったりスキルアップしても全く意味ないよね
従順のふりをして正社員になったとしても、それを定年まで続けるのは
不可能だし結局は辞める事になるんじゃないかな
544:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:00:41.63 Zzh1nj7j0.net
>>542
だよね。
企業に無理やり正規として押し込もうとしたら混乱が起きるだけだってのに。
法の制度設計から間違ってるんだよね。
545:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:02:22.91 VWT/uMt10.net
>>542
現場レベルでは残って欲しくてもそのうえはなかなか承認しないしね
546:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:04:04.94 sxlzgoVB0.net
プロパーのが鬱になる可能性高いからね
プロパーは仕事は選べないし
マイホーム買ってみろ
人事のイジメ転勤がまっている
転勤断れば窓際族確定
大手派遣のがマシだよ
547:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:07:22.47 NPT3n1Nr0.net
>>1
うち派遣が300人以上いる職場だけどなんの相談も無いよ
だって今までもずっと2年11か月で雇い止めだったじゃない？
それに派遣先への転職を希望する人なんて皆無だから
548:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:08:11.54 MXwLe8Ev0.net
>>542
それに尽きる
契約満了まで欲しい人材を放置する企業なんて無いし
この人は欲しいと思ったら半年か１年で声が掛かる俺の体験談では
ずっと契約終了まで飼い殺しにされるまで気付かない人ってやっぱりどっかネジ抜けてるわ
549:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:09:12.72 zqQOJmby0.net
実際は正社員化されてる事例の方が圧倒的に多いんだろうな
正社員化された人はダンマリしてるから、雇い止めになった事例だけが大きく報道される
550:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:09:14.98 eULPcsgN0.net
ラボ勤めなんだが、今回の規制で管理側に形式的に異動になるわ。
社員登用の打診されたけど、課長スタートでも福利厚生考えても厳しい。
と、答えたら俺の時給を周りが猛烈に気になりだしたらしいw
551:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:10:41.83 e4g6xd3T0.net
こうゆう問題がゴロゴロ転がってんのにどうして外国人労働者を増やしたいのかよくわからないんだ。
頭悪いからかな？
552:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:13:50.24 MXwLe8Ev0.net
>>551
大手企業「入社試験を受けずに来た４０代５０代の何のスキルも資格も学歴も無いただの派遣社員を直接雇いたいとは思わない」
これがすべて
553:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:14:42.66 zqQOJmby0.net
企業に雇い止めを規制するより、雇い止めを自由にやらせると同時に雇用保険を支給額を倍増させて
労働者は雇い止めされた方が得をするという仕組みにしておいた方が良かったと思う。
554:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:26:13.34 sckiUdnk0.net
>>4
今までのやり方がやっていけなくなったけど
やり方を殆ど変えず、守ろうとしたからそのしわ寄せが派遣にいったんだろう
555:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:27:00.83 JUqI3/L90.net
まあたネトウヨのバカが、まあ少なからずは業者ウヨなんだがナ
ひたすら扇動しまくるスレだよｗｗｗ
派遣社員は派遣身分でいることを喜んでいる、
優秀な人間なら直傭の声がかかるはず
なんで身分を変えようとするんだ。派遣を差別するのか、ってな
ネトウヨが一人残らず絶賛していた小泉構造改革の時から
こいつらいってること、全部同じだなｗｗｗ なんとかサポも交じってるのかなｗｗｗ
およそ、庶民、労働者であるならば派遣などという
労働基準法が本則で禁じた中間搾取、そのあだ花である派遣労働なるものは
本則通り廃止されてしかるべきものだが、現代の形を変えた国家没落国民窮貧の基である
このろくでもない産業界のみ肥え太る、今や落日のジャップ国のみが絶賛推奨している
どうしようもない派遣産業を、どうして称揚できるのかね
556:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:28:52.08 2imewUaV0.net
僕のお父さんは派遣社員です
友達には恥ずかしくていえません
パパはやくせいしゃいんになてね
557:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:29:57.30 PtPdi48r0.net
>>550
という夢を見たニート中年
558:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:32:30.69 zlYX49Kp0.net
派遣社員は住宅ローン断ってるよ
家建てたかったら正社員になってねー
559:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:34:10.31 iz09F0wN0.net
>>551
もう外国人労働者も騙せなくなってるんだけどな
実習生や介護など奴隷待遇を知って逃げ出すレベル
まあもうちょっと貧しい食うに困る感じの難民キャンプから連れてくればいくらでも人は居そうだけどな
560:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:35:28.63 X6DNsnkQ0.net
>>1
これは5年無期雇用施行の前に、当時某コ○サルから>>1のように対処しましょう、と指導が。
コ○サルは省○関連からは>>1のやり方で合法だとお墨付き、とも。
次の段階である同一労働同一賃金の件でも指示が。
全く同じ労働にしなければいいんですよと。
例えば、上級職のみ月に一度でも会議があれば同一労働の枠から外す事が。
561:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:44:11.57 gGti3xBg0.net
>>68
もう既になってるよ
YouTuberとか必要ない職業が増加してる
そもそも人手不足とかあり得ないし
人材（材料）がないのにサービス供給するなよって話だし
チーズ切らしてるのにピザ注文されたら作りますって言うのかよって話
需要があるのに供給が少ないのが人手不足ならそもそもきりがない
1円でメイドしてくれる人欲しい（需要）そんなサービスをしてくれる人（供給）なんていない！
なんだってー人手不足だー！バカバカしい
562:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:47:27.70 VWT/uMt10.net
人手不足は条件が悪いところからすでにはじまっている
563:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:52:47.65 BrCKXulp0.net
>>82
このよくわからんピンハネを禁止にする法律作らない国が一番の癌
564:名無しさん＠１周年
18/09/25 23:57:21.65 OEhZ8xmN0.net
>>549
無い無い。
565:名無しさん＠１周年
18/09/26 00:48:58.33 V70jm4y90.net
こんな制度は導入すべきではなかった。
導入したのであれば、想定される事態への新たな社会保障制度の構築が必要だった。
全て怠って一方的に作った側の都合のいい仕組みを続けた結果がこの様
566:名無しさん＠１周年
18/09/26 00:59:45.67 CtrLfUC60.net
もう派遣はお終いでいいだろ
明らかに行き詰ってるし
これからは非正規にしても企業が直接雇用すればいい
567:名無しさん＠１周年
18/09/26 01:01:34.33 CtrLfUC60.net
もしも今日本でクーデター起きたら、間違い無く派遣会社の経営者は全員死刑
社員は収容所送りだな
日本のここ四半世紀を破壊した罪で
568:名無しさん＠１周年
18/09/26 01:01:40.47 NyNI56Xf0.net
企業側としては人変えれば永遠に派遣で良くなったんだからそりゃ切るだろ
こんなの改正当初から言われてたことやん
569:名無しさん＠１周年
18/09/26 01:14:58.38 ILMUGgVm0.net
>>568
民主党や小泉ガーのバカは、そう思わなかった訳で。
3年契約過ぎたら派遣先の正社員になれると思ってた。バカだから。
ワークシェアで開けて貰った臨時の席(個人などに固有の権利は無い)に、そんな権利が付く訳が無い。
570:名無しさん＠１周年
18/09/26 01:15:15.98 vv2B/UK10.net
こういう根本的な問題のすべての根源は、新卒一括採用にあるんだよな
中途採用は悪、新卒は絶対良い人材という根強い悪の文化が日本企業に蔓延しているのが問題
本気で国は雇用問題を解決する気があるのなら新卒一括採用を規制するべきなんです
571:名無しさん＠１周年
18/09/26 01:16:30.55 i3iLCsDv0.net
３年にしないで３年程度などの長期にしとけば良かったな
572:名無しさん＠１周年
18/09/26 01:17:28.52 i3iLCsDv0.net
結局のところ国がやらなきゃならない福祉を民間に押し付けてるからこうなる
573:名無しさん＠１周年
18/09/26 01:21:35.79 CtrLfUC60.net
コストもリスクも責任も労働者に丸投げの、経営者楽ちん制度
574:名無しさん＠１周年
18/09/26 01:27:27.65 NyNI56Xf0.net
>>569
この改正の時は民主党は野党だから反対してると思う
反対のための反対だったかもしれんけど
575:名無しさん＠１周年
18/09/26 01:28:54.02 NyNI56Xf0.net
>>571
そもそもILOでも派遣は一時的な需要の増大を想定した制度だったのに
それを崩したのが一番の問題だと思う
576:名無しさん＠１周年
18/09/26 01:51:10.33 INMs9VIO0.net
別に有期雇用があるのはいいと思うよ。
ただし企業が直接雇えよ。予め期限の定めある契約として労働者側と双方納得して契約すればいいだけ。
派遣会社が絡んでくるから話がややこしくなる。
577:名無しさん＠１周年
18/09/26 01:53:11.24 7h7jarEQ0.net
引き継ぎせずにさっさと辞めりゃいい
578:名無しさん＠１周年
18/09/26 03:45:32.47 aPRl/TSR0.net
労働者は人間である事を忘れてはいけないが、派遣社員は人間であることを辞め、企業の備品となることを自ら望んだのだから、備品を企業がどう扱おうと異を唱えることは筋違い
分を弁えるべき
579:名無しさん＠１周年
18/09/26 03:58:45.90 msOiB0YT0.net
派遣社員と言っても俺クラスになると派遣先の社員も頭が上がらないけどね
今より時給が高い所に移ろうと派遣会社経由で退職の意思を伝えたら直属の社員だけじゃなくて課長も来て
「あなたがいなくなると現場がもたない。考え直してくれないか」って懇願してきたから、その間に後釜を
見つけて来ることを条件に3か月だけ延長してやった
ま、あくまでも俺みたいな高スキル人材限定の話だけど派遣社員の方が立場が上の場合もあるんだよ
580:名無しさん＠１周年
18/09/26 04:07:29.49 TZbuxHG80.net
自民最低だな。
EU並みに非正規は正規より給与高くしないといけないルールを入れろよ。
581:
18/09/26 04:16:38.14 XnOjV+/Q0.net
派遣は2年11ヶ月で他の派遣先に移ればいいだけ、期間工と同じで、何も困らない。
困るのは、慣れた人が新人に入れ替わる派遣先の会社だろ。
582:名無しさん＠１周年
18/09/26 04:17:18.48 RsujFDV10.net
派遣会社から借りてるだけなんだから、これ以上貸せないって言われたらそりゃ返すしかないだろ
583:名無しさん＠１周年
18/09/26 05:11:09.81 Z7cV4Otu0.net
>>581
困るならそもそも派遣なんて使わないわ
584:名無しさん＠１周年
18/09/26 05:12:36.29 +zbnzW1V0.net
F大卒は
企業側から見たら
中卒並
585:名無しさん＠１周年
18/09/26 05:31:05.80 0ctT3LdI0.net
>>581
派遣先は困らないよ。新人は手間が掛かるから面倒臭いなってだけ。
586:名無しさん＠１周年
18/09/26 05:55:55.35 TZbuxHG80.net
>>584
企業経営者のほとんどはリアル高卒。つまり幼稚園児並。
587:名無しさん＠１周年
18/09/26 06:50:48.20 WvlbtQfq0.net
長期の試用期間と考えて３年で正社員にしてやれば良い。
その代り、ダメなのは途中で切ること。
588:名無しさん＠１周年
18/09/26 06:58:46.25 jMAXGaid0.net
簡単に首を切れないから派遣が発達したんだよね
正社員制度は限界にきてる
589:名無しさん＠１周年
18/09/26 07:21:10.24 2tHnBK7y0.net
ブラックの正社員か派遣かみたいなところある
一回ブラックをクリーンにするかしないと労働環境限界
590:名無しさん＠１周年
18/09/26 07:21:23.15 jgI1sVkB0.net
>>523
それ。安倍政権になってから、時給が右肩上がりだから
昔からいる人は移った方がいいよ。
それか営業に言って時給交渉だね。
3年切りに引っ掛かった人も、今頃は新しい派遣先に移って時給もアップしてるよ。
591:名無しさん＠１周年
18/09/26 07:22:38.85 REf5S1E60.net
派間会社には無機雇用という切り札があるので
奴隷契約には困らない
592:名無しさん＠１周年
18/09/26 07:23:37.14 msOiB0YT0.net
「すぐに逃げるようなやつは、何をやってもダメだ」っての、めっちゃウソだから。
逃げずに我慢してきた人たちは、自分の人生を肯定したくて「逃げるようなやつはダメ」って決めつけてる。
実際には、さっさと逃げて上手くやっている人なんてたくさんいる。逃げ遅れて人生を無駄にしないようにしよう。
593:名無しさん＠１周年
18/09/26 07:24:06.91 DvWNUiaz0.net
派遣の品格から騙されたな大前さんクラスが時給3000円って今思うと搾取率がひどすぎる
大前さんの20分の1の実力もないプロパーや公務員は時給5000円ぐらいで働いているし
単なる人売りの派遣営業とかもいい金もらえてる
要するに派遣は負け組なんだよね
594:名無しさん＠１周年
18/09/26 07:24:41.02 5xVil7N20.net
>>8
底辺ナマポさん達は支給額減額した安倍を叩いてるじゃん
595:名無しさん＠１周年
18/09/26 07:34:27.72 YSr7IgYo0.net
そりゃ使い捨てたいから派遣雇うのであって正社員欲しいなら最初から正社員で雇うから
596:名無しさん＠１周年
18/09/26 07:38:08.38 mnD8T0ZY0.net
経済界、安倍首相の総裁3選を評価
URLﾘﾝｸ(r.nikkei.com)
経済界からは20日投開票の自民党総裁選で安倍晋三首相（総裁）が3選を決めたことを歓迎する声が相次いだ。経団連の中西宏明会長は「日本経済はアベノミクスの成果でようやくデフレから脱却しつつある」とコメントを出した。
「次なる成長のステージに発展させていく必要がある。経済成長戦略などの重要政策課題を実行してほしい」とも指摘した。
日本商工会議所の三村明夫会頭は「政策の軸足を足もとの安心から将来の安心へ転換し、国民が将来の安心と希望を持てる国づくりを目指してほしい」とした。
経済同友会の小林喜光代表幹事は「総裁選で持続可能な日本の将来像と実現に向けた具体策があまり語られなかった点は残念だ」としたうえで「総裁選で語られた課題から目をそらさず政策を議論・実行し、国民の政治への信頼を獲得してほしい」と求めた。
597:名無しさん＠１周年
18/09/26 07:38:51.68 qX4KLlsP0.net
【派遣】３年ルールが近づき 悩みや相談が相次ぐ 製造業田中さん「外国人の台頭もあっていつ切られてもおかしくない派遣担当者の電話が怖いです」と語った
（･∀･）ﾆﾔﾆﾔ
598:名無しさん＠１周年
18/09/26 08:15:13.49 CtrLfUC60.net
もう逆に考えるしかないな派遣労働者は
どうせ切られるなら、時給以上の仕事はしなければいい
ライン作業なら、遅れて出来なくても流しちゃえばいいし
外回りの営業ならサボればいいし
倉庫でピッキングならタラタラやればいい
599:名無しさん＠１周年
18/09/26 08:21:05.55 pbxxp7sh0.net
早く小泉竹中を見せしめで吊し上げろよ
600:名無しさん＠１周年
18/09/26 08:31:20.03 F/AFdxTE0.net
能力がある派遣、しっかり働いている派遣は正社員にすべきなんだよ
でも企業が甘い汁すってる使い捨て派遣にしてるからな
人員的に切ると人手不足になる派遣も切らないでせめて準社員ぐらいにするべき
601:名無しさん＠１周年
18/09/26 08:32:55.97 F/AFdxTE0.net
>>599
あの頃の時代は派遣という存在が必要だった
だが時代が流れて今は、あの頃からだいぶ違ってきている
これは今の安倍や安倍内閣が改善修正して変えていくべきことなんだと思う
602:名無しさん＠１周年
18/09/26 08:36:14.89 CtrLfUC60.net
>>601
逆だろ
むしろあの頃に積極的に正社員登用しておくべきだった
そうすれば今人手不足で喘いでるとこは人手足りてたし
少子化もかなり緩和されてた
603:名無しさん＠１周年
18/09/26 08:53:44.56 iPVvSfEd0.net
会社が派遣から正社員にしたがるような人材は
フリーでもやっていける人・・・なんだよなー
604:名無しさん＠１周年
18/09/26 09:25:25.26 3l6ZXsAt0.net
経営って観点から見ると企業は営利目的で活動するから人件費は抑制したいし、
商売がうまくいってないときは人を雇わない、リストラをするのは当たり前のことなんだよな。
どうしたって景気、不景気の波があるし、かつての繊維産業みたく第三世界で安く製造できるようになれば
国内の繊維産業は店じまいせざるえない。
問題なのは労働力ってのは簡単に移動てきないってこと。販売やって人に明日から大型トラックを運転してフォークリフトで荷役やれ
と言ってもそれは不可能。ここにセイフティーネットが必要なんだけどもハワロやってる三ヵ月の訓練校レベルじゃスキルにならんし需要がない。
失業給付もスズメの涙ほど。さらに日本の場合は年功序列と年齢制限があるから益々、困難。
ここのところを政治で改革しないと格差がますます広がるし、結局、貧困層の拡大は購買力の低下、教育水準の低下、
治安の悪化と却ってコストがかかる。日本の国力そのもんが低くなっていいとないんだが、
安倍ちゃんは口では「所得を150万増やす」「この国から非正規という言葉をなくす」
なんて言ってるけどもなんもするつもりないよな笑
605:名無しさん＠１周年
18/09/26 09:44:26.00 I8kimGwm0.net
解雇制限を撤廃して流動化したとしても、結局会社は流動されたくない人には過度の
待遇を行い、そうでもない、手を動かすだけの人には待遇を厚くしない。
そうすると収入格差はますます広がる。
実力本位はすなわち脱落者を生む。
おかしな話だけど、企業が無能を高給で飼っていてくれると、経済は安定する。
606:名無しさん＠１周年
18/09/26 10:04:42.42 CtrLfUC60.net
何の組織でも、キャプテンハーロックのヤッタラン副長みたいな人が必要なんだよ
本当にヤバイ時以外は遊んでるような人
そういう人がいない組織は常に限界ギリギリで本当の危機の時ヤバイ
607:名無しさん＠１周年
18/09/26 10:07:57.02 iPVvSfEd0.net
>>606
その例え、わかんねーよｗ
608:名無しさん＠１周年
18/09/26 10:08:44.63 0ctT3LdI0.net
>>598
使役される側に、その権限は一切無いよ
時給の労働者は1時間毎に締めがある労働契約だから、
1時間、1人も客が来なくても死にそうに忙しくても同じ時給だし、チンタラやってたら「チェンジ」されるだけ。
609:名無しさん＠１周年
18/09/26 10:10:39.55 D2I16M1/0.net
>>596
_/::::::::::::/
＿/:::::::::::::/ ＿＿＿_
,..::::´:::::::::::::::::::::￣:::::::::::._／ オッス！オラ損５億！いや、損500兆！
／:::::::::::::::::| ヽ､:::::;::::::::::::／
/:::::::::::::::::::::|´|ヽ |/_:::.::／ 非正規、契約社員、派遣労働者のみんな
_ .. -─':::::::::::::::､::|｀' , .!::∠ 劣悪な低賃金で労働して貰って悪い悪ぃｗ
｀'' ‐-.._:::::::;-‐.,,,=≡, ,≡=、 |::::｀::-､
=ﾆ二::::::::::::::::|゛.,／･＼,!.／･＼ ｜ -─｀ 本丸の「改正労働者派遣法」は
‐=.二;;;;; :⌒ノ/.. i＼:⌒ .|:::::i 経団連及びパソナ上級国民のオラ達にとっては
(i ″ ,ィ____.i i i // 最高の 元 気 玉 になるんだ！
ヽ / l .i i /
lヽ ノ `ﾄｪｪｪﾀヽ、/´ 下級国民のみんな引続き低賃金ブラックで頑張ってくれよな！
|、 ヽ `ー'´ ／ 上級国民のオラ達すっげぇワクワクしてきたぞ
610:名無しさん＠１周年
18/09/26 10:14:36.25 CtrLfUC60.net
>>608
チェンジされたら相応の報復するだけだよ
例えばネット上で社名晒されるとかして
611:名無しさん＠１周年
18/09/26 10:20:17.21 CtrLfUC60.net
>>608
そもそも会社の設定するチンタラしてないペースとは、大抵時給以上の水準
例えば時給1000円なら、時給2000円以上のペースを要求して来る
だからチンタラと言うのは、実は単なる時給に対する労働量の適正化に過ぎない
612:名無しさん＠１周年
18/09/26 10:24:25.41 eOoLQ1xS0.net
派遣元が正社員として雇えばいいんやで？
613:名無しさん＠１周年
18/09/26 10:25:17.81 FNl19O/n0.net
謎なのは派遣労働者が契約更新を断ると
派遣元も派遣先も怒りだすんだよ
コイツらが派遣労働者を奴隷としか見ていない証拠
614:名無しさん＠１周年
18/09/26 10:36:04.22 beRCF0rb0.net
金融機関に１０００万預けた時の年利
日本の金融機関は鼻クソ
↓
カンボジアのプノンペン商業銀行なら年利７０万円
日本語が通じる日本人専用窓口あり
破綻した場合、預金が保護されないのが難点
それでもいいならここがベスト
周りでインテリと呼ばれる人達(日本の金融機関はクソだという結論を出せる
だけの知性のある人達)は皆ここに資産の一部を預けてる
↓
朝鮮系金融機関なら日本の金融機関と比べて１０倍から１００倍の高年利
朝銀西信用組合なら年利０．６％
それ以外にもSBJ銀行 、ハナ信用組合 、イオ信用組合 、ミレ信用組合
京滋信用組合 、兵庫ひまわり信用組合
などが有り破綻した場合１０００万まで保護されるので保守的な人にお勧め
５年間預け入れた場合の利息
どちらの金融機関も破綻した場合１０００万まで保護されます
郵貯(０．０１％) SBJ銀行(０．３％)
５００万 ２５００円 ７５０００円
１０００万 ５０００円 １５００００円
615:名無しさん＠１周年
18/09/26 10:51:06.89 UFuqGI6C0.net
仕事探してる人は、
国際協力NGO センター (JANIC ) や、
アクティボで非営利団体の求人探してみたら?
616:名無しさん＠１周年
18/09/26 10:57:18.22 DJDw96sW0.net
長期雇用を望むなら、ちょうどこの機会に就活すりゃいいじゃないか
派遣やバイトから正社員に登用みたいな特殊ルートではなく、普通に就活すりゃいいだけの話
617:名無しさん＠１周年
18/09/26 11:07:56.56 gz2dwV6P0.net
アベノミクスの中で派遣切りされるような人は全てを諦めてください
618:名無しさん＠１周年
18/09/26 11:26:07.31 0ctT3LdI0.net
>>604
例えだろうけど、販売やってたなら販売の仕事をやれば良いじゃない。
少なくとも販売では年季積んだプロなんだろ？
世の中の殆どの人は凡夫で、凡夫は年季積んで苦労して一人前の給料貰えるプロになるしか無い訳で、
それを国の力で楽して浮ついたカネ貰いながら、叩き上げで最低5年掛かる所を1年で同じ手間を貰おうなんてムシが良過ぎ。
販売の世界にゲソ付けたんだったら、販売で普通に喰えるカネ貰える様に生きるのが正着だろ。
他の仕事がラクに見える時点で、その仕事を舐め過ぎてるし、失礼な話だわ。
619:名無しさん＠１周年
18/09/26 11:37:39.65 eOoLQ1xS0.net
>>604
まずリストラの正しい和訳は事業再構築であって人減らしじゃない
人減らし以外の手法を思いつかない経営層が無能って話し
他方労働者は労働者でいざとなったら切られるレベルにしか自分の価値を高める努力をしなかった怠慢は責められて然るべき
しかも派遣で並の価値しかないなんて言語道断
620:名無しさん＠１周年
18/09/26 11:38:02.78 Gbs2Na700.net
>>616
ゆとりは相変わらずバカだな。
621:名無しさん＠１周年
18/09/26 11:38:39.01 SwRHkI830.net
法の欠陥も糞も成立した時からこうなるのわかってたじゃん
622:名無しさん＠１周年
18/09/26 12:54:32.30 Qkf4vTOp0.net
個人資産５億、年収1000万 時給3500 以下の人間が自民支持するのは 馬鹿だろ。
派遣の支持者は論外の 豚なw
623:名無しさん＠１周年
18/09/26 13:01:25.17 msOiB0YT0.net
企業が派遣社員を正社員にする時には無能から声をかけていくんだよ
無能は転職できる自信が無くて会社にしがみつこうとするから、使い勝手がいい
有能に無茶な仕事を押し付けたら嫌気が差してとっとと転職されてしまうからね
624:名無しさん＠１周年
18/09/26 13:08:01.49 Oa6Trzal0.net
>>593
それ
時給3000円って高いように見えて、休み入れて、年間1800時間労働なら年収額面540万円に過ぎない
625:名無しさん＠１周年
18/09/26 13:10:52.00 Oa6Trzal0.net
>>616
今回の三年ルールってひどいように見えて、マクロでは長期で働く派遣がいなくなるんだからむしろいいこと
一時的には切られる側は痛いのかもしれんが、世の中全体で見ると、これから未来の雇用は短期派遣以外は正社員や直接雇用にシフトしていくから、政策自体は間違ってない
626:名無しさん＠１周年
18/09/26 14:00:43.12 oXQo71Np0.net
派遣禁止しろよ