【改正労働者派遣法】「３年ルール」期限迫り、派遣切りの相談続々　直接雇用に壁

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【改正労働者派遣法】「３年ルール」期限迫り、派遣切りの相談続々　直接雇用に壁 - 暇つぶし2ch917:名無しさん＠１周年
18/09/23 12:52:32.09 WWhn6j4Q0.net
派遣直接雇用の非正規どっちにも言えるんだけど
そこから正社員になったらなったで俺たちを裏切った等と嫌味言われる事はあるんだよなあ
一定の期間経てば全員無条件に正社員または一切登用なしでないと不公平とも言う

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