18/07/24 19:24:48.69 oQu5QTu/0.net
>>867
だとしたらなんのためにその設計にしてるんだよwwww
従業員に周知されてないならなんの抑止力にもなってないじゃんw
870:名無しさん＠１周年
18/07/24 19:27:20.00 mCHmDK5w0.net
>>867 バカだねえ そんな規定が違法だって言ってるんだよ
労基法第百三十六条 使用者は、第三十九条第一項から第四項までの規定による有給休暇を取得した
労働者に対して、賃金の減額その他不利益な取扱いをしないようにしなければならない。
871:名無しさん＠１周年
18/07/24 19:30:30.31 aFfI1uPl0.net
モンスター社員とか言ってるけどお笑いだよな
こいつのレス見る限りお前がモンスター経営者やん
872:名無しさん＠１周年
18/07/24 19:32:53.82 snAqv3wm0.net
課長なりたてとかはそういうの知らないんだよね
んでアホなこと社員に言って
直属の上司から経営陣にまで迷惑をかける
873:名無しさん＠１周年
18/07/24 19:34:54.55 mCHmDK5w0.net
労基法39条違反は罰則付きだから 違反した経営者と直接の管理者は懲役に行ってもらえば良かろうｗ
874:名無しさん＠１周年
18/07/24 19:39:58.04 f/eaQlgQ0.net
企業がブラック企業だとして、
現実にはこういう権利を主張する人間のせいで
周りの底辺労働者が余計に苦しむだけなのにな。
大半はそういうところでしか働けない人間なわけで、
ブラック企業が潰れたところで都合よくホワイト企業なんか出てこないし、
既にあるホワイト企業に勤められるわけでもない、ただ失業者になるだけの存在。
お前らは最初から少ないパンを分け合ってるだけなんだよ。
韓国で最低賃金を１５％ほど引き上げたら、それからたった１年で
２０歳以下のバイトの４分の１がクビになったという調査結果があるように、現実はそう甘くない。
ま、ブラック企業がどれだけ潰れようが
ブラックでしか働けない無能どもがいくら路頭に迷おうが、
そんなゴミどものうごめく世界なんてどうでもいいけどｗ
875:名無しさん＠１周年
18/07/24 19:40:01.17 d/vgLRoW0.net
>>870
退職金は出さないという規定でも違法ではないんだよ
退職金の減額規定だけが違法になるのはツジツマが合わない
減額そのものではなく減額理由が違法になるケースはあるけどな
876:名無しさん＠１周年
18/07/24 19:40:21.22 snAqv3wm0.net
ほんと管理職になってから労基法の辞書渡したりするからね
課長成り立てはほんと知らない
課長がアホな発言したばかりに
管理職だからそれは会社の意向と取られ
裁判されたら経営陣にまで罰金懲役行くもの多いのにね
877:名無しさん＠１周年
18/07/24 19:42:48.05 aFfI1uPl0.net
>>874
もうその手の「周りに迷惑になるから」なんて同調圧力が通用する時代は終わったのお爺ちゃん
878:名無しさん＠１周年
18/07/24 19:54:19.38 f/eaQlgQ0.net
>>877
うん、だから勝手に底辺同士で殺し合えと言ってるだろうｗ？
むしろそれが本来正常な姿だよ。
ゴミ４人で殺し合って、４人分の給料を３人で分け合えばいいのさ。
後は他国のように移民を入れることで、法の外に存在する不法滞在移民を作り出し、
彼らを本当の意味で奴隷として使うようなやり口でね。
実際アメリカでは１０００万とも言われるメキシコ不法滞在移民が
農場や工場、建築などで時給４ドル５ドルでの重労働、労働時間すら守られない、
そういう扱いを受けて生きているわけでな。
国自体の方針もそうだったからね。
皆で貧乏になるか、底辺同士で殺しあわせて失業者や奴隷という負け犬を作り出してそいつらを食うか、
日本は前者を、他の先進国は後者を選んできたに過ぎない。
879:名無しさん＠１周年
18/07/24 19:56:45.68 cI9SNDZb0.net
おっと、介護業界の悪口はそこまでにしておけ
有給とるだけで、周りの職員から睨まれる村社会
880:名無しさん＠１周年
18/07/24 20:03:29.92 aFfI1uPl0.net
人手不足の状態で何を言ってるのかさっぱりわからんなゴミブラックが淘汰されるだけの話
勝手にとかいうならこのスレに来る意味もないしただ単にブラックの存在を許容しろと言ってるようにしか見えん
881:名無しさん＠１周年
18/07/24 20:05:58.14 f/eaQlgQ0.net
そもそもが、資本主義という社会自体が「奪い合い」だ。
賢い人間、有能な人間が勝ち組の椅子に座り、
馬鹿な人間、無能な人間は地面に正座する世界。
底辺という枠組みの中であっても、
同様に>>1のような賢いやつは生き残ればいい。
それこそが正しい社会のあり方だ。
ゴミ同士少ないパンを奪い合え。そして死体の上で奪ったパンを貪り食えば良い。
ま、お前みたいな口だけ達者なゴミは死体側になるだけだろうがなｗ
882:名無しさん＠１周年
18/07/24 20:07:13.94 /hu5F4b70.net
>>875
退職するから他の人より減額は裁判で負けるぞ
明記されていなくても正当な権利を行使した従業員に不当な扱いをするのは違法
組合員じゃないからボーナスなしな、ってあり得ないだろ？
それと同じ
883:名無しさん＠１周年
18/07/24 21:15:59.14 05hHVBBu0.net
>>41
別に違法じゃないからな。それは。
884:名無しさん＠１周年
18/07/24 21:34:11.20 vGx1HQ5f0.net
>>794
それまんまうちの会社だわwwwwwwwww
週休二日祝日休み年土曜出勤二回あり、って求人だったけど蓋を開けてみたら祝日ある週は土曜日に有給使って三連休にしてる…
まじで詐欺求人だったw
885:名無しさん＠１周年
18/07/24 22:15:47.65 UNFsry1E0.net
>>780
私が休んだら皆が困る
その精神でどんだけ具合悪くても出勤してくる女がいる。
そしてそれを他人にも強制する。かぜで休みますなんて言ったら嫌味のオンパレード。
そのくせ三連休欲しいなぁ…シフトに組み込まれてないかなぁ(連休は申告制で100%通る)とか言ってうぜぇ。
休んでも何も変わらないから。
886:名無しさん＠１周年
18/07/25 01:28:54.05 8ZKZqJBd0.net
>>884
それでも有給使えないよりはマシかと思ってしまうのがもうだめなんだろうな
887:名無しさん＠１周年
18/07/25 06:29:20.66 SAkL5o2N0.net
そもそも雇うな。雇う義務はない。
888:名無しさん＠１周年
18/07/25 08:36:39.16 UUf1MUGU0.net
結局組織ありきだよ。
889:名無しさん＠１周年
18/07/25 08:39:21.63 PRjhSyzy0.net
こういうパヨク丸出しの法律は変えたほうがいい
安倍ちゃんには帰隊してる