「各地の人手不足は悲鳴にも近い」 やむを得ず賃上げ 残業上限、働き方改革法に懸念 日本商工会議所会頭が厚労相に訴え★9at NEWSPLUS
「各地の人手不足は悲鳴にも近い」 やむを得ず賃上げ 残業上限、働き方改革法に懸念 日本商工会議所会頭が厚労相に訴え★9 - 暇つぶし2ch401:名無しさん@1周年
18/07/22 01:32:06.82 t1C9Icmn0.net
>>380
技術者を切る羽目に成ったのは、解雇を躊躇ったからだろ。
欧米型の経営だと、業績が悪くなると給料は維持し、使えない社員からリストラして行く。
日本型の経営だと、業績が悪くなるとまず最初にするのは、全社員を対象にした賃金カット。
でも賃金カットをすると、賃金が下がった社員は不満に思うんだよ。
そして優秀な奴から転職して行く無能な奴だけが残る。
賃金据え置きでリストラを実施するなら、残った社員には不満が無いんだよ。
技術者の流出て、早期のリストラを行わい事で発生した問題だと思うぞ。


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