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【改正労働契約法】「無期雇用へ転換直前の解雇は不当」 日本通運元従業員が提訴
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
日通なあ、俺の知り合いに地元の食品会社に就職
->吸収合併で大手製パン会社に正社員で転籍、運送部門に配属
->数年後、本社のアウトソーシングで運送部門ごと日通の正社員に転籍
->数年後、日通の組織見直しで転勤か契約社員かを選択、転勤を選ぶ
->数年後、転勤先の日通子会社が全員有期雇用に転換
と言うわけで三十代で地元に無職で帰ってきた奴がいる。