【人手不足】「新卒来て」企業４割が初任給アップ　リクルート調査

【人手不足】「新卒来て」企業４割が初任給アップ　リクルート調査at NEWSPLUS

【人手不足】「新卒来て」企業４割が初任給アップ　リクルート調査 - 暇つぶし2ch737:得に躍起。受験料だけで数十万かける者もいた・とにかく履歴書を埋めろということで犯罪歴まで書いて埋めようとするものまで現れる・新卒向けの募集なのに「経験者のみ」「職歴3年以上」という意味不明な募集が。ハロワからの補助金目当てで採用する気まったくなしがバレバレ・やっと内定をもらっても1か月後に会社都合による内定取消が多発。入社式翌日に整理対象となり解雇されることも・これらに加え搾取型派遣がブームになったためワープアが増大。家賃も払えず「ネットカフェ難民」が多発する、後に練炭集団自殺、硫化水素自殺へつながり社会問題へ・就職氷河期の平均生涯年収はバブル世代比6000万、ゆとり世代比4000万減。世代別に見ても就職氷河期のみ谷間になっている

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