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- 暇つぶし2ch910:99年　719人 2000年　159人　←　超就職氷河期 2016年　1069人 ←東京オリンピックバブル 2017年　1021人 ←東京オリンピックバブル http://www.metro.tokyo.jp/INET/BOSHU/2015/03/22p32100.htm 2020年東京オリンピック・パラリンピック大会準備、福祉先進都市の実現等、都政における課題はますます高まっています。このため、事務の採用予定者数は、昨年度に比べ150人増の770人となりました。このうち大卒以上事務（1類A、1類B、キャリア活用採用選考）の合計数は715人にのぼり、前回の東京オリンピック・パラリンピック大会前の1962年以来の大規模な採用予定者数となっています。国家公務員一般職　採用試験 http://www.jinji.go.jp/saiyo/siken/28_jissijyoukyou.pdf 国家公務員2種　大卒程度　採用倍率推移 1987年度試験　9.1倍　初期バブル世代と言われる1988年入庁組 1988年度試験　7.2倍　バブル期 1989年度試験　5.6倍　バブル期 1990年度試験　5.1倍　バブル期 1991年度試験　5.0倍　バブル末期 1992年度試験　6.3倍　初期就職氷河期 1993年度試験　8.9倍　就職氷河期突入 2000年前後　9-14倍ほど　地方も採用絞る　 2015年度試験　4.85倍　人が集まらない 2016年度試験 4.7倍　過去最低倍率更新【社会】若者の国家公務員離れ…40～50代の半数、組織の活力低下 [無断転載禁止]©2ch.net http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1463794552/ 【社会】国家公務員試験、一般職の倍率最低の4.7倍　16年度採用　女性比率は最高　職を得やすい環境になっている　c2ch.net http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1471875280/