【同一労働同一賃金】政府、非正規と正規の基本給の格差を容認　年内にも纏めるガイドラインの概要が判明★2at NEWSPLUS

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578:名無しさん＠１周年
16/06/20 00:21:17.05 YB2Y9IiA0.net
>>557
確かに正社員の法的定義ってないんだよね。
厚労省の考え方もこんなあいまいな内容だ
「いわゆる正規型の労働者とは、社会通念に従い、当該労働者の雇用形態、賃金体系等（例えば、労働契
約の期間の定めがなく、長期雇用を前提とした待遇を受けるものであるか、賃金の主たる部分の支給形態、
賞与、退職金、定期的な昇給又は昇格の有無）を総合的に勘案して判断」
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)

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