【社会】若者の国家公務員離れ…40～50代の半数、組織の活力低下

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【社会】若者の国家公務員離れ…40～50代の半数、組織の活力低下 - 暇つぶし2ch745:名無しさん＠１周年 (ﾜｯﾁｮｲ 7c3f-/1id)
16/05/21 20:36:26.81 cTj0DNg40.net
民間の新卒就職が好調な時は公務員への応募は減る、いつもの現象です。