【社会】若者の国家公務員離れ…40～50代の半数、組織の活力低下

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【社会】若者の国家公務員離れ…40～50代の半数、組織の活力低下 - 暇つぶし2ch610:名無しさん＠１周年 (ﾜｯﾁｮｲ 7625-xKv1)
16/05/21 17:02:33.80 yyqBp7NE0.net
若者が足りないなら40代50代を採用すればいいじゃん。余ってるでしょ。