【社会】非正社員の増加は「定年退職した正社員の再雇用」も影響か 企業は「さらに増やす」と回答at NEWSPLUS
【社会】非正社員の増加は「定年退職した正社員の再雇用」も影響か 企業は「さらに増やす」と回答 - 暇つぶし2ch768:名無しさん@1周年
15/11/15 08:25:44.10 tIckxvw90.net
「年寄りがのさばってるせいで職が無い。そうだ、年寄りを頃せばいい」
オマエラがそう思って年寄りを頃せば、代わりにオマエラが死ぬほど働
くことになりますぜ。現五十代六十代のヂヂーはオマエラに比べて低学
歴なので、農業だの漁業だの土方だの掃除屋だの
オマエラからみて「汚い」仕事をしてる人が多い。また、人が減ればそれ
に比例して市場が縮むので、内需壊滅、輸出頼


769:み。中国人ベトナム人と競 争だ。低賃金長時間単純労働が待ってます('ω`)



770:名無しさん@1周年
15/11/15 08:27:09.14 nnFpB2Ta0.net
生涯収支、将来世代は70代 に比べて1億円の損?
生涯を通じた『純受益』が最も大きいのは、70 歳以上の3533万円で、最も負担が大きい将来世代は、純受益がマイナス7700万円、その格差は1億 1233万円になります。
世界中でもダントツの最悪な世代間格差国ニッポン。
何千年~何万年という人類の長い歴史に於いては本来老人というカテゴリーが存在しないに等しかった。
歴史を遡る程に老人という生物はこの世に居なかったのだ。
戦後の僅か数十年間で急激に増殖して今や人類最大の脅威になっているのが「老人」。

771:名無しさん@1周年
15/11/15 08:34:12.10 HNSXCg2c0.net
派遣会社の三割ピンはねを二割に規制してくれよ
それだけでも少しは生活楽になるんだから

772:名無しさん@1周年
15/11/15 08:41:02.07 tIckxvw90.net
>>746
マージン率は普通10-15%だぞ。
厚生年金がでかいからがっぽり取られてるように見えるだけだ。
('ω`)っ URLリンク(microstaff.jp)
この会社の場合9%だな。

773:名無しさん@1周年
15/11/15 09:33:24.72 eeh3T8Gs0.net
>>714
日本は下を管理職という人参で頑張らせているからな
海外ほど給料良くないし稼ぎだけなら下のほうが多い
場合も有るぐらい。
マネージメント教育をあまりしない、それで良いっていう
習慣は問題ありかもね。

774:名無しさん@1周年
15/11/15 10:05:36.69 wiBnoy/m0.net
まあ、だからどうすればいいのかを現実的に考えようよ
実は解決策は簡単
欧米のように、同一労働同一賃金と職務型労働に転換すればいいだけ
そうすれば、優秀は奴は最初からマネジメント職を目指すし、
そうじゃない奴は現場作業員になる
そもそも日本型雇用は世界に類の無い異常な形なんだ
日本のように新卒で入って、下積みして出世していく世界とはまるで違う
当然、正規・非正規の区分も無いし、年功序列も無い
職務内容が明確になって、同じ職種での転職がやりやすくなる
他にもメリットは多数あって、現状の日本の労働問題の多くが解決できる
ガラパゴスをやめない限り日本の労働問題の多くは解決しない

775:名無しさん@1周年
15/11/15 10:07:23.77 G8UbPn3m0.net
これぞアホノミクソ!

776:名無しさん@1周年
15/11/15 12:16:05.75 sI5Y79TH0.net
現在は中高の非常勤講師、ITへの転職を考えている
できれば非正規の下流SEがいい
将来の目標が講師でもSEでもない別のところにあって、転職したい理由はそのためのスキルアップ目的

777:名無しさん@1周年
15/11/15 17:42:49.58 H9M2xjVZ0.net
今の高齢者への支給額も
若年者同様に削減しないと
公平ではないんだよね。
社保庁の運用では無理なんだったら、
企業年金の401Kみたいなのに
移行していくしかないだろ。
今の若年労働者が、赤の他人の
高齢者を養うモデルはどうかしてる。
自身の親ならともかくな。

778:名無しさん@1周年
15/11/15 17:44:28.09 f6TUquLu0.net
>>687
高橋洋一の受け売りはもういいですから

779:名無しさん@1周年
15/11/15 18:09:56.99 tHJZBPBT0.net
女性の事務パートの時給ってなぜあんなに安いんだろうね

780:名無しさん@1周年
15/11/15 18:19:27.38 l8636+rK0.net
俺、氷河期世代だけど、
もう中学高校と同期だった知り合い知ってるだけで3人自殺したよ
俺の番ももうすぐ回ってくるかね

781:名無しさん@1周年
15/11/15 19:25:16.56 /xx0GZJX0.net
一緒に働く側からしたら再雇用の方は頼りになるよ
でも長い目で見たら…

782:名無しさん@1周年
15/11/15 20:16:29.03 b/7EOt8H0.net
>>754
逆だろ、Excelのある今なんで事務員がパート以外必要なのって話だ

783:名無しさん@1周年
15/11/15 20:28:53.24 NWA/Aa920.net
安倍信者涙目wwwww

結局老人の雇用者数が増えただけwwww

784:名無しさん@1周年
15/11/15 20:35:19.84 Z19f3r+/0.net
10年先、20年先どうなってるか……………………

785:名無しさん@1周年
15/11/15 20:36:03.26 WOoFC91T0.net
>>738
> 戦前の平均寿命=45歳前後
> 現在の平均寿命=85歳前後
この差のほとんどは乳幼児死亡率の変化で説明できるのでは?

786:名無しさん@1周年
15/11/15 21:14:02.88 NbiVuCPo0.net
>>738
確かに、3500万人もの老人が一斉に生存してしまったのが今の日本の社会そのものである。
もはや老人の生存権を無くした方がいいな。
もはやこの国の年寄りで、尊敬すべき人はごく少数で、
60代以上の大半は処理した方がいいな。
日本人は50歳以上の中高年だけでも5000万人を超えているし、
もう若者だけに生存権を与えて、若者だけが生活を行った方が現状よりもましな社会運営が出来る。

787:名無しさん@1周年
15/11/15 21:24:34.74 OEzJ2nQL0.net
50歳以上は処分するとして40代半の人はあと数年なんで何もしなくなるぞ そして結局はお荷物になる

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