15/11/08 19:23:28.01 IhRyg3Cf0.net
>>741
だから、「移民を入れて人件費を減らしても」って、一体全体何の話なんだよ。
実際の話、家電量販店の店内を見てみろ。
制服姿の若手中国人社員が店頭に立ち、その一方で、中年の作業着姿の日本人が、
台車を押して入荷品の倉庫入れ作業とかしてるから。
おまえみたいな者の脳内にある‘外国人労働者’のイメージって、昭和時代のままなんだよ。
おまえが‘古き良き昭和’のイメージの中に引きこもってる間に、現実社会はとっくに変化してるんだって。
おまえは、時代から、そして日本政府から、取り残されてるんだよ。
いや、取り残されているというより、切り捨てられているんだよ。
日本の足手まといでしかない老害だから。
_
外務省HP - 「外国人の受入れと社会統合のための国際ワークショップ」 _ 2014年2月21日
URLﾘﾝｸ(www.mofa.go.jp)
「『多様性』を重視し外国人留学生を多く採用したところ，企業の環境改革に大きく貢献した。
外国人社員が組織の意思決定に参加できる管理職に登用されることによって，
長時間労働，古い風習，女性の活躍の場など日本企業において長年解決できなかったことが，
一瞬にして解決される可能性を秘めている」