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診断書偽造し休暇 都職員を懲戒免職
都は３１日、医療機関の診断書を偽造するなどし、２０８日間の病気休暇を不正取得したとして、
同日付で商工部の女性主事（５１）を懲戒免職処分にしたと発表した。
主事は「突発的な体調不良が多く、年休の残り日数が減って偽造してしまった」と不正取得理由を説明したという。
都によると、主事は平成２６年６月から３０年１１月にかけて、都内の医療機関の診断書計１９通を偽造したほか、
実際の診断書に虚偽の療養日数を書き込むなどして病気休暇を申請。給与など約５７０万円を不正取得していた。
３０年１２月、主事が同じ病名の診断書を２週続けて提出したことを不審に思い、病院に詳細を確認したところ、
診断していないことが発覚。主事は不正取得した給与を全額返済している。
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