19/03/18 21:47:54.86 .net
人事担当部長に内々時が来たけど、ここからが力の見せどころ
251:非公開＠個人情報保護のため
19/03/19 08:23:35.01 .net
南区の件、うそついたことで余計な損失でたよな？
住民訴訟にならんのかな
252:非公開＠個人情報保護のため
19/03/19 18:00:50.07 .net
選挙応援初めてなんやがこれって金もらえるんだよな？
わいの部署は年休10もとれんから金もらえないと困る
253:非公開＠個人情報保護のため
19/03/19 18:23:08.40 .net
役所歴浅いんだな
254:非公開＠個人情報保護のため
19/03/19 20:07:26.94 .net
市政に貢献できたのになに言ってんだ?
職員行動基準を読めや
255:非公開＠個人情報保護のため
19/03/19 20:12:57.21 .net
選挙をやれば上司からありがとうがもらえるだろ
256:非公開＠個人情報保護のため
19/03/20 18:33:33.91 .net
ほんま貰えるんか？鬱になる前に教えてくれ
257:非公開＠個人情報保護のため
19/03/20 19:13:51.80 .net
ありがとうはもらえるけど評価には微塵も影響しないがなw
なお、断ればマイナス評価される(女性様を除く)
258:学術
19/03/20 19:19:14.46 .net
横浜もいい街だったが、西麻布はいいところだ。
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
259:非公開＠個人情報保護のため
19/03/20 20:26:15.54 .net
というかほぼ100パー動員だから断ること不可能だと思うけど。仮に運良く今回投票外れても、参議院選挙で調整されるからさ。
断れても必ずしも得とは限らない。
260:非公開＠個人情報保護のため
19/03/20 21:53:35.19 .net
相変わらず女性は、出世はやいね
261:非公開＠個人情報保護のため
19/03/20 21:55:04.61 .net
試験受けさえすれば合格するからな
朝礼中にパン食ってもしかられるどころかマイナス評価にすらならないし
262:非公開＠個人情報保護のため
19/03/20 22:28:41.24 .net
今日選挙応援のメール精読したけど理解できんなかった。
ありがとうじゃなくて金くれんのかこれは？
おい、深夜まで残らされて月曜日も出勤して使えない代休もらっても意味ないんだよ
263:非公開＠個人情報保護のため
19/03/20 22:30:05.68 .net
金はもらえますんよ
264:非公開＠個人情報保護のため
19/03/20 22:34:20.63 .net
投開票やるの？
265:非公開＠個人情報保護のため
19/03/21 16:55:07.59 .net
いっちゃ悪いが、課長以上の女性比率高めようと必死な人事が明白だからね。
人材いない中で選ぶから、少し抜き出てたら楽勝で昇任しちゃう。
すげーモチベーション下がる。
266:非公開＠個人情報保護のため
19/03/21 17:31:24.57 .net
女性の管理職比率上げるって公表してるから仕方ないだろ
267:非公開＠個人情報保護のため
19/03/21 18:27:53.82 .net
まあ女が責任職でやってけるほど
地方公務員なんてどーでもいい仕事しかないってことだな
268:非公開＠個人情報保護のため
19/03/21 18:30:56.19 .net
女だろうが男だろうが優秀なら出世すればいい
ただ同じ基準で選べよ
女の比率を増やすってことは女に下駄はかすってことだろうが
269:非公開＠個人情報保護のため
19/03/21 19:13:22.53 .net
女性管理職増やすのは、そういう人材育成を行い、男女公平な基準で選考した結果、増えていくという意味であって、
下駄履かせて数字だけ帳尻合わせるってことじゃないでしょ。
270:非公開＠個人情報保護のため
19/03/21 19:22:05.19 .net
>>263
それなら女性管理職の割合をX割以上にするって目標がそもそもおかしいんだよ
数字ありきでなく能力ありきにすべきだろ
271:非公開＠個人情報保護のため
19/03/21 19:48:28.25 .net
近隣の市役所から横浜に転職したいけどそういう奴っておる？
272:非公開＠個人情報保護のため
19/03/21 19:57:50.72 .net
>>263
現実見ろよｗ
273:非公開＠個人情報保護のため
19/03/21 20:11:14.39 .net
>>265
ゴロゴロいるけど後悔するからやめとけ
274:非公開＠個人情報保護のため
19/03/21 23:48:44.07 .net
だからその現実がおかしいんでしょ。
林文子だって女性だから社長になったわけじゃないし、市長になったわけじゃなく、能力でなったわけでしょ。
それなら皆が納得するし、むしろ女性の社会進出という観点から見るとモデルケースといっても良い。
新採用の研修で人事だか人権だったか忘れたけど、女性の社会進出が～っていってた課長に対して、逆差別では？って質問してる人がいて、
しどろもどろになっていた。
どう考えても逆差別なんだよね。
275:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 00:33:28.68 .net
ろくに説明もできない課長ってのがいかにもって感じだな
役所の中での予定調和のアリバイ仕事しかできない。
外部の空気を読まないなれ合わない奴から突っ込まれるとろくに説明もできない
アタマすっからかんの社内政治がお上手なだけの低能
276:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 08:10:51.16 .net
>>268
建前と本音も分からん奴がKYな質問ブッ込んできたから焦ったんだろ
277:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 18:55:17.42 .net
>>268
その課長に、affirmative actionって言葉を教えてあげなさい。
278:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 19:10:12.96 .net
それにしても責任職の異動名簿見てたら10数年前に痴漢事件起こして逮捕された奴が名簿に載ってて恐れ入った。
停職5ヶ月くらって死んだように生きてるもんだとおもってたが。。
どんだけわが社性犯罪に甘いんだよw
279:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 19:14:59.03 .net
服役して罪を償ったんだろ？ならいいじゃん
仕事できない一般人より仕事できる前科者
これ公務員の常識
280:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 19:23:57.11 .net
普通クビだろ
民間なら
ていうか服役なら失職も知らん無職かw
281:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 19:33:21.27 .net
民間は色々だろうから知らないけど、公務員は痴漢一回ぐらいでクビにはならない
別に我が社に限ったことでない
282:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 19:39:53.84 .net
民間ならクビだろと言っただけなのになんでコームインハーがでてくんのか
283:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 19:44:59.18 .net
我が社が性犯罪には甘い、というのに我が社に限った話ではないと言ってるだけだが？
もし民間では普通クビだというなら公務員は性犯罪に甘い、となる
284:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 20:44:53.55 .net
>>274
民間じゃないのに民間持ち出してなんの意味があるの？馬鹿なの？
285:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 21:31:34.81 .net
人事本当に無能だよね。何も考えずパズルやってるだけ。
286:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 21:34:17.76 .net
>>278
公務員は非常識だっていってるの バカ？
287:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 22:43:27.46 .net
民間のジョーシキを公務員に持ち込もうと考えてる奴の方がよっぽど馬鹿だろw
288:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 23:05:28.45 .net
無能非常識犯罪者公務員ｗ
289:非公開＠個人情報保護のため
19/03/22 23:08:44.31 .net
お前が常識だと思う民間組織で働けばいいさ
290:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 00:02:27.47 .net
>>258
開投票を夕方から終電近くまでやる可能性があるんだが、お金いくら貰えるんや
1.5万いけば嬉しいが
291:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 00:08:52.14 .net
まーだ貰えると思ってるのか
292:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 00:33:01.96 .net
老害市役所。
老人ホーム部署ばかり。
キャリアアップは老害の面倒を見ること。
介護士の資格を取ると給与アップするぞ。
痴呆の入ったボケ老人たちのキレ芸やネチネチを管理するのが主な業務。
293:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 05:30:38.94 .net
夕方からの選挙応援なんてあるの？
294:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 07:53:00.55 .net
>>284
派遣の方ですか？
295:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 09:13:45.42 .net
横浜市「ＲＰＡの有効性検証の成果について」を読んで、仕事とは何かを思い知らされる
URLﾘﾝｸ(www.orangeitems.com)
296:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 13:44:48.43 .net
>>288
二年目だわ
正確には21時前スタートや
297:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 19:17:14.45 .net
21時が夕方はないでしょ。
普通に開始がl21時ってわかってて、終了が終電前ってのもわかってたわけで、せいぜい3-4時間労働なんだから15,000円行かないの2年目ならわかるよね。
色々おかしいわ。
298:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 19:44:53.23 .net
すまんな頭チンパンで
開票の仕方ワンツーマンで教えてくれよな、翌週の休日は選挙応援代でエチエチなお店いくから
299:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 19:47:18.45 .net
ワンツーマンw
300:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 20:15:38.74 .net
>>292
職場で孤立してるの？
301:非公開＠個人情報保護のため
19/03/23 20:35:52.48 .net
>>292
投票箱の鍵を開ける前に柏手２回は暗黙のルールだからな
場内で特に指示がなくても鍵をさす前に必ずな
302:非公開＠個人情報保護のため
19/03/24 21:03:07.14 .net
去年より超勤時間減らす
局の絶対達成すべき目標、というか命令
だから退勤ピッしてから残業している
過労で倒れたらパワハラで訴える
303:非公開＠個人情報保護のため
19/03/24 21:31:13.19 .net
別に珍しいことじゃないだろ
304:非公開＠個人情報保護のため
19/03/24 21:37:35.94 .net
ピッしてから残業しないように…
と言うのは、部課長のアリバイづくり
一体、どうしたいのか
夕礼も形骸化、アリバイづくりか
305:非公開＠個人情報保護のため
19/03/24 21:39:06.73 .net
超勤削減のため朝礼なくそうよ
時間の無駄
毎朝毎朝くだらない
306:非公開＠個人情報保護のため
19/03/24 22:06:38.47 .net
それな
朝礼で上司の話すくだらない長話し聞いてると
いかにこの組織が無能が八方美人にごまするだけで上に�
307:sってるかというのがよくわかる
308:非公開＠個人情報保護のため
19/03/24 22:09:28.82 .net
>>298
ピッした後は残業代が付かない、すなわち残業じゃないんだよ
私用で勝手に残ってるだけ
309:非公開＠個人情報保護のため
19/03/24 22:45:39.00 .net
去年より残業増えてないっけ？
310:非公開＠個人情報保護のため
19/03/24 22:50:51.57 .net
全体では結構減ってるぞ
311:非公開＠個人情報保護のため
19/03/24 22:57:06.50 .net
全体で増えてた気がしたけど見間違いか
312:非公開＠個人情報保護のため
19/03/25 22:37:15.43 .net
道路局に動員かかっているか？
シーサイドライン、京急金沢八景駅に直結 ３１日新駅供用
URLﾘﾝｸ(www.kanaloco.jp)
313:非公開＠個人情報保護のため
19/03/26 01:23:35.67 .net
最近は若い奴甘やかしすぎだよな
打たれ弱いから、とかパワハラと言われてもかなわんから、
とか女は治外法権とかいろいろあるけど
なんにもキツいこと言われないで役人キャリア重ねて、
いつか落とし穴にはまらなきゃいいが
まあ、俺には関係ないけどねｗ
314:非公開＠個人情報保護のため
19/03/26 06:54:15.35 .net
分かるわ
怒鳴られて殴られて、本気で反省して初めて人は成長するのにな
315:非公開＠個人情報保護のため
19/03/26 11:22:56.12 .net
総務課担当係長って何？何人もいる区あるけど。
316:非公開＠個人情報保護のため
19/03/26 11:46:07.95 .net
>>308
総務課だっていろんな係があるやん
317:非公開＠個人情報保護のため
19/03/26 12:45:35.58 .net
今はやりの総務課付けみたいなもんやない？
つかいもんにならなかった係長の庁内ニートw
318:非公開＠個人情報保護のため
19/03/26 14:26:57.56 .net
junko
‏
@junko_in_sappro
7時間
7時間前
その他
政府や東電が隠す都心のセシウム汚染度!!
URLﾘﾝｸ(blog.goo.ne.jp) …
・栃木県北部、茨城件南部、千葉県北西部⇒2800Bq/Kg
・栃木県那須郡那須町⇒20310
・茨城件南部の取手市⇒3000
・千葉県北西部流山市⇒4410
・東京都葛飾区立石⇒1660
・江戸川区江戸川区⇒800
・文京区春日⇒1270
＋放射性廃棄物
319:非公開＠個人情報保護のため
19/03/26 18:44:21.62 .net
>>308
産休・育休、メンタル色々いるのさ
320:非公開＠個人情報保護のため
19/03/26 21:59:17.89 .net
怒鳴ったり殴ったり髪つかんだり金とったり、さすがパワハラ文化。犯罪自慢、低脳の集まり。
321:非公開＠個人情報保護のため
19/03/26 23:20:25.92 .net
昔は灰皿で殴られたりペン刺されたりがよくあったからたいしたことないよ
322:非公開＠個人情報保護のため
19/03/27 07:11:20.32 .net
犯罪犯してもクビにならないからそりゃ犯罪するよ
323:非公開＠個人情報保護のため
19/03/27 07:48:54.01 .net
制度を悪用して仕事しなくてもクビに成らんからな。
324:非公開＠個人情報保護のため
19/03/27 21:35:49.35 .net
3700万円損して別の業者に作ってもらったホームページがこれかorz
325:非公開＠個人情報保護のため
19/03/27 22:13:24.06 .net
パワハラで部下自殺に追い込んでも、のうのうと理事まで出世してるやつをいるね
まあ閑職だけどorz
326:非公開＠個人情報保護のため
19/03/27 22:15:54.68 .net
総務課、企画課だけが出世する人事はどうにかなりませんか
転出しても数年で１ランクあがって戻ってくるブーメラン人事
ｂｙ K局
327:非公開＠個人情報保護のため
19/03/27 22:17:43.20 .net
激しく同意
by Z局
328:非公開＠個人情報保護のため
19/03/27 22:19:24.77 .net
>>318
そんな人いません
329:非公開＠個人情報保護のため
19/03/27 22:34:23.17 .net
総務課って言ったって役所の中ではでかい面してるけど
所詮世間じゃ通用しない人だと思うけどね
結局そつなく当たり障り無いだけやん
330:非公開＠個人情報保護のため
19/03/27 22:44:19.76 .net
さっそくボロクソに書いてるブログあって草
まあ職員ですら目当てのページ見つけるのは苦労するしな
しかもページ内検索はほとんどヒットしないゴミ仕様
331:非公開＠個人情報保護のため
19/03/27 22:46:52.88 .net
お前らが出世できないのは無能だからだぞ
332:非公開＠個人情報保護のため
19/03/27 22:47:50.94 .net
>>324
333:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 07:16:53.35 .net
引継ぎめんどい
334:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 07:32:55.50 .net
引き継ぎなんて普通しないでしょ。
あとは頑張ってでおわり。
資料作るやつはむしろ無能な奴が多い。
他のやつが仕事できたら評価変わる。
それが市役所だろ。
引き継ぎなんて受けたこともないしな。
335:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 12:16:08.15 .net
技能職はそんな世界なのか
大変だな
336:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 12:18:45.67 .net
>>327
局でしか仕事してない人かな
337:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 19:16:21.00 .net
自分が引き継ぎ受けてないから大変な思いをした
→じゃあ自分は後任にそうならないようにしよう(まともなやつ)
→自分もやらなくて良い(やばいやつ)
338:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 20:06:58.62 .net
南区の人権研修嘘つきの件、さすがに処分されたな
339:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 20:15:13.43 .net
どういう処分？
340:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 20:50:37.21 .net
記者発表みろ
341:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 21:24:52.36 .net
処分内容「減給10分の１ ６箇月」
これも重いが、
「※本処分については、平成 ＊ 年＊月＊日付横浜市報に登載予定です。」
↑こんな表記は今まであったかな？
342:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 21:27:41.24 .net
ないない
結構重い処分だね
343:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 21:53:45.82 .net
>>321
知らぬはチミだけ
344:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 22:50:46.96 .net
>>334
辞めろってことだよ
言わせんな恥ずかしい
345:非公開＠個人情報保護のため
19/03/28 22:51:42.28 .net
減給1／10×6ヶ月って言うほど重いか？
20代なんてせいぜい月20万として、たった12万だぞ
346:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 00:16:07.61 .net
>>334
その表記は前からあるよ
347:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 00:24:09.07 .net
>>338
金額の問題じゃねーぞ。６か月はきつい処分だ
348:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 00:27:21.15 .net
無茶苦茶重い。
ボーナスも半分だし、昇給も遅れる。
果ては退職後の共済年金にも
給付制限がかかる。
24歳だぜ。もうちょっと何とかならなかったのかよ。
人事課さんよ。
349:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 00:47:47.31 .net
相変わらず監督責任は取らない役所ですな
試験受けろってことか？
350:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 00:55:30.04 .net
いや民間ならクビだろ
甘すぎるくらいだよ。
女は治外法権も同然のふざけた組織なんだからこのくらいやってもいい
なあに、元痴漢の逮捕歴ある人間でも責任職になれるんだから
気にするこたーない
いくらでも挽回できるさｗ
351:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 01:07:53.00 .net
いやーまーそれにしてもパン食いには恐れ入ったな
最後の最後までパン食って過ごす気らしい。
お偉いの退任の挨拶にも平然と遅刻。
これで何にも言われずに自分は局に栄転できると思ってんだから恐れ入る。
こんなのがまかり通るんだったら誰も仕事なんかまじめにやらんよ馬鹿馬鹿しい
352:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 05:14:21.73 .net
>>341
年齢って公表されてたっけ？
353:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 05:49:04.14 .net
>>341
このケースは減給でも仕方ないと思うよ
予約漏れを認識した時点で上司に報告して余計な隠蔽工作しなければ懲戒までは行かなかったと思う。
それより上司２人が戒告ってのも重い。しばらく昇任できない。
記者発表に書いてある事実経過が前回の記者発表より詳しいから、中途半端な報告したのかな。
354:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 06:08:50.16 .net
>>346
責任職の処分は妥当じゃね？
過去スレ�
355:ﾅも指摘されてたが、 広報よこはまの区版など自ら外部に発表した情報で 当初の記者発表の問題点を外部からでも検証できたからな 起きてしまったことは仕方ないが そういうところを確認して 上手く後始末をするのが責任職の仕事だからね
356:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 06:56:46.54 .net
めちゃくちゃ重いとか馬鹿なのか？
クビにならないだけでも大甘なんだよ
4/5にお名前公開楽しみだw
357:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 07:31:13.20 .net
新人ですが、休職できますか？年度途中に異動できますか？
358:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 08:06:03.11 .net
>>349
新人アラシお断り
359:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 20:01:43.90 .net
女は30でクビにしてほしい
性格もアタマも悪いババア大迷惑
360:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 20:53:19.63 .net
実際は30で係長になるんだよな
361:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 21:11:34.32 .net
受けさえすれば係長になるからな
とにかく女は女同士の横のつながりしか行動基準がない
つるんで騒いで職場の地雷、視野も狭くて
言語能力に乏しいから何言ってんだかよくわからない
おばはんの主観的な会話は異常
大半の発言に主語がなく、あれとかそれが多すぎて意味不明
以心伝心に頼りすぎるのか勝手に私ルールをつくって
それを察さないと怒り出す
ホント勘弁してほしい
男の方がめんどくささが10分の１くらいで楽
362:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 21:49:58.80 .net
最後までしょうもない奴だったな
363:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 21:53:05.49 .net
20代ってことしか知らなかったから24って分かってよかったわ
29だとかなら何してんねんとは思うが24ならまあ
364:非公開＠個人情報保護のため
19/03/29 22:00:18.39 .net
市報に名前出たらニュー速と嫌儲にスレ立てるからお前らも来てね^^
365:非公開＠個人情報保護のため
19/03/30 06:04:45.96 .net
【記者発表】
職員の処分について（平成31年3月28日）
URLﾘﾝｸ(www.city.yokohama.lg.jp)
南区人権啓発講演会に係る事実と異なる情報の公表及び不適切な事務処理について（平成31年1月23日）
URLﾘﾝｸ(www.city.yokohama.lg.jp)
【「市民の声」の公表】
南区人権啓発講演会の中止に関する記者発表をやり直してください
URLﾘﾝｸ(cgi.city.yokohama.jp)
南区人権啓発講演会の中止に関する記者発表をやり直してください
URLﾘﾝｸ(cgi.city.yokohama.jp)
当初の南区のものと比べて、今回の職員処分の記者発表のほうが経緯は分かりやすい。
ただ、南区は「担当者が9月13日に公会堂の予約が取れていないことに気づいた」と発表しているのに、
処分の発表では7月11日に講演会予定日の公会堂の利用ができないことが判明したと説明している。
366:非公開＠個人情報保護のため
19/03/30 22:31:13.63 .net
>>357
職員もあれだが、市民の声の市民もなぁ
367:非公開＠個人情報保護のため
19/03/31 11:04:36.59 .net
公会堂の予約が取れていないことに気が付いた日が記者発表の時と違う。。。
368:非公開＠個人情報保護のため
19/03/31 12:41:10.53 .net
公会堂に問い合わせて仮予約した日を確認しただろうから上司は知っていたはず。
なんで9月に気が付いたなんて嘘の発表したんだ？
放置なら故意、忘れてたなら過失ってことで職員の罪を軽くしようとしたのか？
369:非公開＠個人情報保護のため
19/03/31 20:57:03.75 .net
っていうか、公会堂はなんで仮予約を解除しちゃったんだろう？区役所、しかも総務課の仮予約なら本当に解除していいか、確認の電話がくるんじゃないのかな
370:非公開＠個人情報保護のため
19/03/31 21:47:23.68 .net
>>361
処分の記者発表では６月12日に「当該職員は仮予約をしたと認識」とあるの
371:で、 いわゆる「言った言わない」というようなことがあったのかもしれない。 しかし、７月11日に10月29日には他の予約が入っていることが分かって 11月19日利用の仮予約をしたまではいいけど、そのまま放置というのはひどい‥
372:非公開＠個人情報保護のため
19/03/31 22:10:08.03 .net
こういう外部とのやり取りのある仕事で
やべえ職員が担当することは絶対にない。
あってもフォロー職員がついて
本当に主担当がやべえ奴の場合、
実質的にそのフォローの職員が
業務を回すのがよくあること。
373:非公開＠個人情報保護のため
19/03/31 22:10:39.77 .net
つまりこの女職員は普通以上の職員だった訳だが
その職員が業務上のミスを報告できない職場って
もう、どういう職場でどういう上司でわかるよな
374:非公開＠個人情報保護のため
19/03/31 22:18:45.40 .net
>>363
よそ者か？
人権研修なんて総務課の若手にやらせる仕事の筆頭だろ
375:非公開＠個人情報保護のため
19/03/31 22:34:06.63 .net
なんで終った話でいつまでも騒いでんの
376:非公開＠個人情報保護のため
19/03/31 22:47:58.41 .net
面白いからじゃね？
377:非公開＠個人情報保護のため
19/03/31 23:19:18.42 .net
人権啓発研修とか、まさに一年生とかがやるってイメージ。あるいはできない人。正直総務課の中では一番楽な仕事ってイメージ。
378:非公開＠個人情報保護のため
19/04/01 05:10:22.29 .net
>>366
新しい事実が明らかになっていますので（笑）
○公会堂を予約できていないのに気づいたのは、南区発表の９月13日ではなく７月11日だった
○南区発表では報告がないが、10月２日に公会堂を予約できていないことが区役所内で明らかになった
○南区発表では報告がないが、会場を公会堂から区役所会議室に変更した
○南区発表では報告がないが、会場変更の了承を得るよう上司が担当者に指示して、担当者は了承を得たと
虚偽報告をした（市民の声の公表による）
379:非公開＠個人情報保護のため
19/04/01 22:48:18.12 .net
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
380:非公開＠個人情報保護のため
19/04/01 23:41:48.20 .net
新人アラシお断り
381:非公開＠個人情報保護のため
19/04/02 00:57:23.58 .net
しつこい、秋田
382:非公開＠個人情報保護のため
19/04/02 12:50:37.55 .net
>>364
いや、こいつはやべぇ奴だよ
383:非公開＠個人情報保護のため
19/04/02 16:24:43.31 .net
藤原直哉
‏
@naoyafujiwara
6 分
6 分前
その他
藤原直哉の「２１世紀はみんながリーダー」 2019年4月3日
令和の予感
URLﾘﾝｸ(www.fujiwaranaoya.com) …
URLﾘﾝｸ(fujiwaranaoya.main.jp) …
384:非公開＠個人情報保護のため
19/04/03 11:52:16.38 .net
一般職員の人事異動は外部向けには公表されてない？
385:非公開＠個人情報保護のため
19/04/03 12:07:00.19 .net
部外者お断り
386:非公開＠個人情報保護のため
19/04/03 12:30:29.07 .net
中村黙れ
387:非公開＠個人情報保護のため
19/04/03 19:03:27.22 .net
河村です
388:非公開＠個人情報保護のため
19/04/03 19:24:06.70 .net
有給5日取れって通知きたな
しかも夏休みとは別で
全職員が5日以上休んだら業務回らんだろ
389:非公開＠個人情報保護のため
19/04/03 19:43:59.78 .net
まあ平均なら13日ぐらいとってるんだけどな
390:非公開＠個人情報保護のため
19/04/03 20:28:47.08 .net
>>379
全然問題ないっしょ
391:非公開＠個人情報保護のため
19/04/03 20:45:02.39 .net
これぐらいで回らんとかw
392:非公開＠個人情報保護のため
19/04/03 21:54:30.00 .net
有給取って出勤するだけだからな
393:非公開＠個人情報保護のため
19/04/03 22:16:09.69 .net
>>379
業務効率悪い人？
394:非公開＠個人情報保護のため
19/04/04 18:53:51.72 .net
女性優遇。懸命にやるのが馬鹿らしくなる。
そんな組織に懸命にやるだけ無駄か。
395:非公開＠個人情報保護のため
19/04/04 19:13:47.88 .net
クビにも減給にもならんのになんで懸命にやるの？バカなの？
396:非公開＠個人情報保護のため
19/04/04 19:15:27.38 .net
女が多いと感情で行動するしアタマ悪いしろくなことがない
職場に嫁要員以外の女はいらない
397:非公開＠個人情報保護のため
19/04/04 19:59:50.89 .net
>>387
君は、サウジアラビアとかインドとかイスラム国に行った方が幸せなんじゃない？
今の日本は居心地悪いでしょ？
398:非公開＠個人情報保護のため
19/04/04 20:05:43.73 .net
>>388
アレとかソレとかいわれても意味わかんないから
もう少しアタマいい話し方してくれな
職場はメスに気を使うために行ってんじゃないから
399:非公開＠個人情報保護のため
19/04/04 22:35:27.48 .net
わい社内ニートで仕事がない
400:非公開＠個人情報保護のため
19/04/04 22:45:43.37 .net
わしも社内ニート仕事もらえず
401:非公開＠個人情報保護のため
19/04/04 22:52:50.85 .net
>>390
ええやん
402:非公開＠個人情報保護のため
19/04/05 08:27:37.76 .net
昇任したのに給料変わってないんだが。
403:非公開＠個人情報保護のため
19/04/05 09:08:37.27 .net
係長昇任した時の昇給分は5月にまとめて支払われるとか聞いたことがある。
全額払いの原則に反しているが、そうなのかな？
404:非公開＠個人情報保護のため
19/04/05 12:38:25.83 .net
>>356
市報出たぞ
405:非公開＠個人情報保護のため
19/04/05 12:43:17.26 .net
名前w
406:非公開＠個人情報保護のため
19/04/05 17:43:29.94 .net
一万も上がっててテンションあがる南区総務課こ嘘つき職員、お名前公開されたな！！
407:非公開＠個人情報保護のため
19/04/05 22:38:00.44 .net
華金とかいって飲み会強制連行つれぇわ
408:非公開＠個人情報保護のため
19/04/05 23:24:15.40 .net
>>398
裏山
409:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 01:49:45.31 .net
新人二年目ですが、年度途中で異動できますか？管理職の年度途中異動は、新人二年目でもあるのですか？
410:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 07:15:22.36 .net
新人アラシお断り
411:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 07:36:29.89 .net
うちの係のニート(昨年度採用)の残留とベテラン職員の異動予定により、今年度の俺の担当業務が激増。
課長も係長もビビりやがって、「あいつには業務を任せられないから、頼む」って、ふざけるな。
そもそも、昨年度の採用試験の面接で、一年目からニートになるようなポンコツに合格点をつけたのは、どの部署の誰だよ。
あのポンコツに合格点をつけた部長・課長・係長が責任をとって、うちの係のニートを引き取って面倒を見ろよ。
412:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 08:54:07.92 .net
ニートだってある程度仕事欲しいんだからハブにしたり悪口言うの勘弁して
上司に言ったら「毎日定時に帰れてるだろ」と言われて仕事振りたくないのもろ分かってしまい凹んでるよ
413:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 10:10:05.09 .net
>>402
管理職はそれあるよね
ダメだと判断したら重要な仕事やらせるのすごく嫌がる
414:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 10:12:19.74 .net
無理もない
無能に仕事任せたら嘘ついて記者発表するようなことになっても上司は巻き添えで処分食らうからな
415:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 10:12:47.50 .net
うちの課は問題児が左遷されることになってやっぱり、て感じなんだけど
どいつもこいつも「お、いいとこいったね」とかきれい事言ってて白々しいったらありゃしない
416:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 10:16:50.97 .net
南区総務課の件、フルネーム開示されてるし嫌儲あたりにでもスレ立てようかと思うんだが、何かの法に触れるかな？
417:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 10:27:48.09 .net
>>407
おまえが立てたって事はうすうす周囲も気が付くしおまえの評価が下がるだけ
418:犯罪首謀者・高添沼田の連絡先：東京都葛飾区青砥６－２６－６
19/04/06 10:38:47.35 .net
【超悪質！盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪者の実名と住所を公開】
①高添・沼田（東京都葛飾区青砥６－２６－６）
※盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者のリーダー的存在／犯罪組織の一員で様々な犯罪行為に手を染めている
老義父は息子の嫁の痴態をオカズに自慰行為をし毎晩狂ったように射精をしている／息子の嫁をいつもいやらしい目で見ているエロ老義父なのであった
②井口・千明（東京都葛飾区青砥６－２３－１６）
※犯罪首謀者高添・沼田の子分／いつも逆らえずに言いなりになっている金魚のフン／親子孫一族そろって低能
低学歴で醜いほどの学歴コンプレックスの塊／超変態で食糞愛好家である／醜悪で不気味な顔つきが特徴的である
③宇野壽倫（東京都葛飾区青砥６－２３－２１ハイツニュー青戸２０２）
※色黒で醜く太っている醜悪黒豚宇野壽倫／低学歴で人間性が醜いだけでなく今後の人生でもう二度と女とセックスをすることができないほど容姿が醜悪である
異臭を流し込んでくるなどの嫌がらせを何度も繰り返ししつこく行ってくる嫌がらせ犯罪者である
④色川高志（東京都葛飾区青砥６－２３－２１ハイツニュー青戸１０３）
※色川高志はyoutubeの視聴回数を勝手に短時間に何百何千時には何万回と増やしたり高評価・低評価の数字を一人でいくつも増やしたり減らしたりなどの
youtubeの正常な運営を脅かし信頼性を損なわせるような犯罪的業務妨害行為を行っています
※色川高志は現在、生活保護を不正に受給している犯罪者です／どんどん警察や役所に通報・密告してやってください
【通報先】
◎葛飾区福祉事務所（西生活課）
〒１２４－８５５５
東京都葛飾区立石５－１３－１
℡０３－３６９５－１１１１
⑤清水（東京都葛飾区青砥６－２３－１９）
※低学歴脱糞老女：清水婆婆 ☆☆低学歴脱糞老女・清水婆婆は高学歴家系を一方的に憎悪している☆☆
清水婆婆はコンプレックスの塊でとにかく底意地が悪い／醜悪な形相で嫌がらせを楽しんでいるまさに悪魔のような老婆である
⑥高橋（東京都葛飾区青砥６－２３－２３）
※高橋母は夫婦の夜の営み亀甲縛り食い込み緊縛プレイの最中に高橋親父にどさくさに紛れて首を絞められて殺されそうになったことがある
⑦長木義明（東京都葛飾区青砥６－２３－２０）
419:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 11:11:46.61 .net
３年越しで問題児を「排出」できたわ
羞恥心やプライドや恥もなんとも思わない、５０代 独身 ニート君
孤独死がキミを待ってるよ
キミの給料ほど税金の無駄遣いはないよ
って感じる人いっぱいいるんだろうね、うちの会社は
420:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 11:16:05.48 .net
>>404
そのとおりです。
私は係長ですが、無能は座ってるだけでよいです。無能には重要な仕事は与えません。
私自身も重要な仕事が与えられず、座ってるだけです。
421:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 12:02:58.30 .net
新採用は今ザルすぎてヤバイっていうな。
新卒じゃなくて社会人採用増やしたりした方が絶対良い。
422:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 13:13:56.87 .net
社会人採用ってほぼ民間で使い物にならなくて逃げてきた連中だぞw
423:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 13:45:01.53 .net
>>413
お前よりマシ
424:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 13:55:54.84 .net
>>414
ずぼしだったようだ
かおをまっかにしてふるえている。
425:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 14:27:12.64 .net
カスはカスなりにしてりゃー良いのに、制度に反論して無理な権利を主張するからタチ悪い。
本当に困ってる人の為の制度を悪用して、権利をしゃぶり尽くす。
こういった奴は退職さ�
426:ｹる制度が必要だよ。 悪用する奴のせいで本当に困ってる人が不利益を被る
427:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 14:29:11.52 .net
>>412
筆記重視にすれば？
428:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 15:27:41.69 .net
>>416
お前みたいなのが上司になると雰囲気が悪くなる
「権利を主張する前に義務を果たしなさい！」とか平気で言いそう
429:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 15:43:57.13 .net
いやそれは当たり前のことだろ
430:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 16:44:52.83 .net
URLﾘﾝｸ(dennou-kurage.hatenablog.com)
431:非公開＠個人情報保護のため
19/04/06 17:07:42.42 .net
中田氏が自民党から出馬らしい
432:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 00:56:29.62 .net
50歳台でニートはしょうがない。
定年退職までカウントダウンだし、一応、業務知識や経験、実績はある。(ただし、支払われた給料に見合う分があるかは別)
それに、若いときや他部署では頑張っていたかもしれない。
しかし、業務知識や経験、実績が全くなく、係長やトレーナーが十分にサポートしたにも拘わらず、一年目からニートって何？
そもそも、一年目からニートの場合、採用された本人というより採用した側(市役所・面接者)に問題があるだろ。
今後、40年間もわが社に寄生してニートを続けるつもりなのだろうか。ニートがいるおかげで、貴重な職場の定員が埋められて他の職員が苦労している状況をどう考えているのだろうか。
433:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 06:37:37.93 .net
>>422
そんなの幾らでも居るだろ
434:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 14:57:32.30 .net
条件付き採用が機能していないからそうなる。
休職してても期間延長の末、正式採用とかだからね。
435:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 15:11:54.23 .net
日本政府が医師に対して放射線による病気 について口止めしている
可能性が言及されており、
これが事実とすれば確立している国際法であるInformed Consent (医師が患者に診療の目的や内容を十分に説明し、
患者の同意を得ること）に反するとの 見解
URLﾘﾝｸ(nunato.net)
436:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 16:11:36.88 .net
人事評価に実績なんと書くんだ
それで普通昇給してたらやる気なくなるわ
437:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 17:53:14.63 .net
深野より中村
438:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 18:51:12.62 .net
開票事務作業に行くんでふが服装指定がどこにも書いてなくて困ってる
439:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 18:53:10.66 .net
それは困ったね
解決することを祈ってるよ
440:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 18:57:27.70 .net
>>407
お前しつけんだよ。いつまでも終わったこと蒸し返すなや。
441:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 19:52:43.79 .net
新人二年目です。
442:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 19:59:09.95 .net
>>428
自由ですから
443:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 20:15:51.26 .net
新人アラシお断り
444:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 20:38:25.53 .net
異動したいんだけど、年度途中でできるの？一応、学歴はいいと思うんだけど。
445:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 20:44:13.75 .net
出来ますん
446:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 21:20:48.90 .net
学歴なんて無意味
年度途中で異動なんて厄介者の証で引き取り手はないぞ
447:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 21:39:01.12 .net
女性蔑視するつもりはないんだが、
女性管理職比率をあげるための人事異動にしか見えないのは
私だけでしょうか？
女性は軒並み６年で補佐が付き、補佐２年で課長になっていますね
もちろん能力ある人もいますけど、そうじゃない人・・・乙
448:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 21:45:04.14 .net
女性の管理職率を無理やり増やすって公言してるから仕方ない
449:非公開＠個人情報保護のため
19/04/07 22:10:10.17 .net
女優遇人事で男のモチベただ下がり
450:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 00:31:44.74 .net
426だけど、ホットパンツで来てる新採用女の子いて、不覚にも…うむ.
451:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 02:01:16.78 .net
435
あるある。これで補佐昇任、これで課長昇任ってのが多すぎ。
俺もストレートで係長にはなったけど、ストレートで補佐、課長になれるかと言ったらわからない。
女だったら余裕だと思ってる。
今年の人事は特に女性優遇が目立った印象がある。だから俺はこの組織に見切りつけて、第二の人生模索している。
452:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 07:32:14.96 .net
係長ってことは30代以上だろ？
その歳で転職は無理だよ
453:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 07:58:19.41 .net
>>424
ホントそれ。
うちの課の去年採用の奴、新人の時より本採用の2年目の方が担当業務が少ない。
しかも、担当業務が少なくてラッキー位しか思っていないみたい。
454:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 08:08:56.74 .net
逆に聞くがそれ以外にどう思えと？
455:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 08:28:08.95 .net
挨拶位しましょうよ
ただならぬ職場ですね
456:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 22:27:58.91 .net
まさかこのスレの住人の中に
都筑区土木事務所
南区総務課
に異動するやべえ奴はいないよなｗ
457:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 22:30:43.89 .net
東「札幌の医療法人で事件？」
(^p^)「札幌市厚別区にある 札幌ひばりが丘病院ですwww」
東「何をやらかしたの？」
(^p^)「おぎゃｗｗま、まやくをさばいてマトリに捕まった…あうあうあｗｗ」
東「うふふ」
(^p^)「おぎゃおぎゃｗｗｗ」
URLﾘﾝｸ(video.fc2.com)
458:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 23:15:23.35 .net
都筑の土木事務所はなにがあるの？
459:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 23:30:43.99 .net
局長級で市外にとばされた無能のアイツヨリまし
460:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 23:33:03.68 .net
飛ばされても一向に応えない奴には左遷人事の意味が無いな
イエローカード累積3枚で分限免職とかそういう精度がないと駄目だな
461:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 23:39:04.07 .net
磯子の総務もやばい
462:非公開＠個人情報保護のため
19/04/08 23:39:39.29 .net
>>449
評論ばかりで具体的に指示も出さないしワガママだし使えないよね帰ってくるな
463:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 00:02:53.24 .net
>>451
なにが？あそこ、駅から近いし区役所キレイだしよくない？
464:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 00:13:31.31 .net
>>453
建物はそうだな。建物は。
465:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 00:25:34.01 .net
局長級で市街に飛ばされたって何よ
466:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 01:55:10.32 .net
新人二年目ですが、今年こそ異動できますか？年度途中では難しいですか？
467:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 05:45:36.13 .net
尺貫法には風情がある
だけど、現代社会で尺貫法の採用を強制したら？（めちゃくちゃ煩雑な単位系だよ）
どうしても尺貫法で対処出来ない場合に限りメートル法の併記を許すとすればどうよ
不定時法には風情がある（和時計の多くは工芸品として逸品だ）
だけど、現代社会で不定時法の採用を強制したら？（昼と夜・夏と冬で時間の長さが違うよ）
どうしても不定時法で対処出来ない場合に限り定時法の併記を許すとすればどうよ
元号ってシロモノにも風情がある
だけど、現代社会で元号の採用を強制し
どうしても元号で対処出来ない場合に限り西暦併用を許すってバカげてない？
公文書や契約書は西暦だけで良いんじゃねえかなあ。
468:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 06:07:01.65 .net
新人アラシお断り
469:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 06:11:14.98 .net
藤原直哉
‏
@naoyafujiwara
6時間
6時間前
その他
政治再生対談「そろそろ、新しい政治を始めよう！」
2019年4月8日
自由民主党衆議院議員村上誠一郎氏 vs 東京新聞社会部記者望月衣塑子氏
神田駿河台、エスパス・ビブリオにて
藤原直哉のインターネット放送局
URLﾘﾝｸ(www.fujiwaranaoya.com)
URLﾘﾝｸ(fujiwaranaoya.main.jp)
470:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 0
471:7:36:00.53 .net
472:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 07:56:36.18 .net
東京、横浜周辺の大手民間のビルに比べたら役所は随分と見劣りするね
473:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 08:02:35.35 .net
横浜市は幹部クラスでも驚くほど無能がいるからなあ
これと言うのも人間関係だけで人事を決めてるせいなんだけど、
最近はこれに女なら無条件昇任ってのが加わってさらに酷くなった
こんなんでも回るのがお役所仕事なんだけどw
474:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 08:06:33.77 .net
そりゃ有能ならこんなとこ勤めないからな
475:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 19:35:32.15 .net
官房系重要ポスト経験者なのに、局長級に上がったけど、
閑職に行ったあの人もいるよね
そろそろ上がりなんだろうけど
今までの疲れを癒やしてください
476:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 19:36:47.54 .net
区長で再任用ってのも何だかなー
よほど人材がいないのか、なにか問題があるのか？
477:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 20:16:14.47 .net
50代前半で区局長になったけど、ずっと理事みたいな人もいるし、なんでそうなるんだろう。
478:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 20:39:16.22 .net
>>463
無能なら勤められない
479:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 21:19:20.81 .net
>>467
役所の仕事なんて高校生のバイトより簡単だろ
480:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 22:36:53.27 .net
区局長まで行くと早死する人多いよね
数年前に50前半で区長になって、局長歴任したけど
退職前後にご臨終
高給とっても、60そこそこで家族残してってのも悲しいよね
481:非公開＠個人情報保護のため
19/04/09 23:06:06.03 .net
>>467
無能でも務まってるじゃん
482:非公開＠個人情報保護のため
19/04/10 10:49:23.34 .net
退職する場合、有給つかえますか？
483:非公開＠個人情報保護のため
19/04/10 12:35:22.84 .net
k長達は議会無ければ暇持て余してるんじゃないの？
鐘なった直後にバッタリ会うんだが
484:非公開＠個人情報保護のため
19/04/10 16:42:59.14 .net
うちの局長在任長すぎ
権力腐敗構造丸出し
動かしようがないんだろうか
485:非公開＠個人情報保護のため
19/04/10 19:31:54.98 .net
区局長で再任用は下が詰まるのでやめてほしい。
486:非公開＠個人情報保護のため
19/04/10 21:31:10.64 .net
係長級の定年再任用職員は、一般職員以下に使えない
プライドばかり振りかざす一方で年下上司に上から目線
課長にすらなれねえくせに武勇伝語るな
487:非公開＠個人情報保護のため
19/04/10 21:45:57.59 .net
あれから８年が過ぎ、予告・警告されていた事態がどんどん出ていますね。
脳がやられると、自分が置かれている状況や、立場が分からなくなる。
とにかくこれ以上の「ホ」の蓄積をしないように、気持と体をゆっくり、
ゆったりさせるように。「枠」に入るのではなく、
「喜んでもらうもの」を生み出そう。
「３１１」から半年後のブログですが、今、読んでも戦慄します。
ご参考まで。URLﾘﾝｸ(ameblo.jp)
上記ブログから抜粋
放射線障害を、癌と白血病だけだと思っている方が多すぎます。
被曝で、あらゆる障害が起きますが、最も多いのは、知能障害で、程度の差だけです。
発癌も被曝障害の最大の障害ではありません。最大の障害は、成人なら、
知能低下と性格崩壊、意欲の減退です。被曝は、細胞死とDNAの変異をもたらします。
これは、被曝量と直線関係があります。中枢神経系は、再生しません。
当然、脳の機能は低下します。脳は思考だけでなく、
下垂体のように�
488:zルモンも作り出します。甲状腺癌も滅多になりませんが、 被曝で甲状腺機能が低下します。そして、TSHの出も悪くなれば、ぶらぶら病です。 いずれ治る人もいますが、 完全には治りません。知能も低下します。 https://nunato.net/?p=2459
489:非公開＠個人情報保護のため
19/04/10 22:38:28.36 .net
新人二年目で異動するなら、どうすればいい？教えていただきたいのですが。
490:非公開＠個人情報保護のため
19/04/10 23:03:49.83 .net
新人アラシお断り
491:非公開＠個人情報保護のため
19/04/11 00:49:37.37 .net
中村常駐してないで仕事しろ
492:非公開＠個人情報保護のため
19/04/11 08:01:10.80 .net
>>466
うわべだけで実務能力ゼロの市外勤務局長級の指示もわざと曖昧、責任もとらないアレよりまし
493:非公開＠個人情報保護のため
19/04/11 08:04:19.84 .net
課長以上の仕事は打ち合わせに参加して原稿読むことだからな
494:非公開＠個人情報保護のため
19/04/11 16:48:55.34 .net
神奈川県職員を現行犯逮捕 女子高校生を盗撮容疑
[2019年4月11日12時43分]
女子高校生のスカート内を撮影したとして、神奈川県警神奈川署は11日、県迷惑行為防止条例違反（盗撮）の疑いで、
横浜市神奈川区、県職員 山室和也容疑者（31）を現行犯逮捕した。
署によると、「1、2年で100件以上やった」と話している。
逮捕容疑は11日午前7時45分ごろ、横浜市神奈川区の東急東横線反町駅構内のエスカレーターで、
高校2年の女子生徒（16）のスカート内をスマートフォンで動画撮影した疑い。
署などによると、山室容疑者は県土整備局公共住宅課に所属。
警戒中の鉄道警察隊員が盗撮行為を確認して取り押さえた。（共同）
URLﾘﾝｸ(www.nikkansports.com)
495:非公開＠個人情報保護のため
19/04/13 23:14:30.88 .net
もうやめたい。異動できなかった。
496:非公開＠個人情報保護のため
19/04/13 23:29:02.71 .net
やめりゃいいじゃん
497:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 02:03:03.08 .net
新人アラシお断り
498:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 06:50:49.35 .net
>>318
幸〇仁くんの悪口はやめろ。
総務部長四局でやったレジェンドやぞw
499:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 07:05:25.18 .net
>>483
やめたいなら、無理せず、さっさと辞めてください。
周りの職員が迷惑です。
うちの課のニート君なんて、辞めて欲しいのに、毎日何食わぬ顔して出勤して、課の歓送迎会に二次会まで参加している。
メンタルの強さ半端ない、鋼どころかダイヤモンドのメンタルだよ。もしくは、「メンタルを病まない」病気なのか。
いずれにしても、わが社で最強なのは、「ニート＋ダイヤモンドのメンタル」の奴だな。
500:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 13:13:02.69 .net
地獄から天国へでは決してなく
地獄から無県地獄へ
501:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 15:02:47.03 .net
役所やめても事態が好転することはないから
無能ほどどんなに嫌がられても役所にしがみつくべきだなw
502:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 15:06:50.03 .net
>>489
君、無能なんだ
503:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 15:12:12.72 .net
有能ならこんなとこで働いてない定期
504:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 15:33:02.24 .net
>>490
文脈が理解できないキミよりは有能だよw
505:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 16:07:16.68 .net
無能にしがみつかれて迷惑だと思わないのは無能だけ
506:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 17:16:59.32 .net
無能は役所やめてもその先に青い鳥なんかいないぞって言ってるだけなんだが
文脈理解できない無能なアスペは困るなあw
507:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 17:47:20.71 .net
>>494
青い鳥がいないからって居座られるのは迷惑だと言っているのが無能にはわからないのかな
508:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 17:49:39.81 .net
辞めたい言ってる無能は辞めさせるように誘導すべきである。
509:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 17:57:23.98 .net
>>495
510:キミホント精神科に行った方がいいよw
511:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 18:20:01.80 .net
不毛な議論
512:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 18:29:52.38 .net
無能は辞めてくれ
513:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 18:36:21.75 .net
異動したかった。休職するなら、係長に相談か？
514:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 18:39:17.18 .net
>>500
無能は辞めてくれ
515:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 19:43:09.57 .net
大事な時期に連休とって南の島にトライアスロン行くような局長よりマシ
516:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 19:48:32.83 .net
>>501
無能ではないです。異動したかったんです。
新人二年目ですが、年度途中で異動できますか？
517:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 20:10:18.30 .net
新人アラシお断り
518:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 21:29:02.14 .net
局の出先と区役所ではどっちが左遷部署ですか
519:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 22:29:12.85 .net
>>495
お前は経営層か？はたまた無能を採用しても責任を現場に押し付ける人事か？
520:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 22:31:24.63 .net
>>496
パワハラで外部に訴えてやる
521:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 22:32:43.86 .net
>>505
区役所
522:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 22:49:32.15 .net
>>506
無能の被害にあってる一般職員だが？
523:非公開＠個人情報保護のため
19/04/14 23:32:42.21 .net
>>508
でも火葬場とか屠殺場よりは区役所の方がマシでしょ
524:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 06:47:49.43 .net
マシとは何が基準なのか
クソ市民どもにワーワー言われる区役所より火葬場の方が楽だろ
525:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 07:01:18.96 .net
やることないのは退屈だろ
526:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 07:05:46.32 .net
退屈最高だろ
やることに追われるよりよほどいい
527:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 19:42:55.58 .net
市役所ってノー残業デーないの？
528:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 20:07:10.74 .net
>>514
エブリデイがノー残業デー
529:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 20:08:25.74 .net
俺のとこ毎日残業してるんだけど
530:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 20:28:11.79 .net
>>502
くそおもろいやん 許してやろ
531:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 20:51:43.34 .net
>>516
生活残業乙
532:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 21:01:44.99 .net
>>516
カラ残業乙
533:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 22:08:47.02 .net
>>517
だからトばされたんじゃん
帰ってくるなww
534:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 22:43:15.72 .net
借金まみれが増え、若者は経済力を失い生涯独身
出生率は下がり朝鮮人の思惑どおり日本は弱体化
←今ここ←
政府は移民を受け入れるしかなく日本経済を支配すべく朝鮮人が押し寄せる
そもそも三店方式を汚職警察が認めたのが間違い
ありえねえ
よくもこんな完全なる犯罪行為を認めたな
警視庁は恥を知れ
今から麻雀で三店方式を始めようとしたら賭博で認めないんだから最初からパチ屋の三店方式を認めるな
海外から見たら腐りきった汚職だと一目瞭然で認識されている、恥ずかしい
オリンピック前に三店方式を潰せ
オリンピックが始まる前に昭和からの警察最大の汚点、三店方式を潰せ
特殊景品廃止、景品は換金性の低い調味料や食料のみ！
貯玉ＯＫ、１パチ５スロのみ
パチ屋が激減して失職した人員は介護士、保育士、生産者にまわせ
パチ屋激減により警察の仕事は減る
奉仕者として憲法上、休日に義務付けられている公務員の奉仕活動、つまりボランティア活動に積極的に厚く取り組める
介護士、保育士、生産者へのサポートボランティア拡充に繋げることができる
民間は低所得ゆえ休日バイト、公務員は奉仕者ゆえ休日ボランティアの構図だ
朝鮮人が越後屋、警察や政治家が悪代官
朝鮮人の手の平の上で転がされ都合のいい法律を作らされた
三店方式を潰せ!!!
535:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 22:45:39.32 .net
ここって、ホワイト安定？
536:非公開＠個人情報保護のため
19/04/15 23:29:33.60 .net
隣よりは1000倍ホワイト
537:非公開＠個人情報保護のため
19/04/16 02:32:40.84 .net
職場内ニートがのうのうと暮らせる超ホワイトです
538:非公開＠個人情報保護のため
19/04/16 05:09:41.42 .net
繁忙期に局長幹部クラスが南の島に旅行できる超ホワイト
539:非公開＠個人情報保護のため
19/04/16 11:25:39.89 .net
精神的に休んでしまった。もし休職した場合、休職中に異動できるの？
540:非公開＠個人情報保護のため
19/04/16 12:03:47.47 .net
できますん
541:非公開＠個人情報保護のため
19/04/16 12:25:03.26 .net
>>526
できるわけねぇだろ。早く辞めろ。
542:非公開＠個人情報保護のため
19/04/16 12:25:29.33 .net
>>527
つまんね
543:非公開＠個人情報保護のため
19/04/16 12:27:39.36 .net
職員が職員を罵倒するオープンな組織ですね
544:非公開＠個人情報保護のため
19/04/16 13:16:02.69 .net
>>527
ちょwwwどっちwww
めちゃんこ親切だなwww
545:非公開＠個人情報保護のため
19/04/16 18:56:44.17 .net
>>525
いらないってことだろ
546:非公開＠個人情報保護のため
19/04/16 22:29:50.15 .net
>>531
できるわけねぇ
547:非公開＠個人情報保護のため
19/04/17 01:40:53.10 .net
休職中に異動できないんですか？そうすると、復職しないと異動できないのですか？
548:非公開＠個人情報保護のため
19/04/17 06:40:31.78 .net
>>534
できないってんだろ。早く辞めろ。
549:非公開＠個人情報保護のため
19/04/17 12:11:43.70 .net
>>535
やめません。私を必要としてくれている人のためにも、休みをいただいた後頑張ります。
550:非公開＠個人情報保護のため
19/04/17 18:04:41.01 .net
>>536
休職中の異動はないぞ。
相手が異動するまで休職続けるしかないぞ。
551:非公開＠個人情報保護のため
19/04/17 21:23:23.37 .net
>>536
もう必要とされてないんだがw
職場はまわってるし世の中も通常運転してる
552:非公開＠個人情報保護のため
19/04/17 23:04:09.86 .net
ここって、ホワイト安定？
553:非公開＠個人情報保護のため
19/04/18 01:23:08.31 .net
休職中に異動ないのか。もう、辞めるしかないか‥‥
554:非公開＠個人情報保護のため
19/04/18 05:58:44.60 .net
>>540
早く辞めろ。
555:非公開＠個人情報保護のため
19/04/18 07:21:47.73 .net
休職されると周りに負担がかかる
556:非公開＠個人情報保護のため
19/04/18 07:23:20.93 .net
育児時間も同じく
557:非公開＠個人情報保護のため
19/04/18 07:50:07.23 .net
職場ニートは存在そのものが周りに負担がかかる。
各部署の職場ニートや休職者を集めて一つの部署を立ち上げて、隔離して欲しい。
558:非公開＠個人情報保護のため
19/04/18 08:08:22.28 .net
俺もそこに配属してほしい
559:非公開＠個人情報保護のため
19/04/18 12:50:04.33 .net
職場ニートですが仕事くれ
560:非公開＠個人情報保護のため
19/04/18 20:57:36.20 .net
>>486
レジェンドがパワハラするんですか？
総務部長は１～２局もすれば、普通、局区長になりますよね？
561:非公開＠個人情報保護のため
19/04/18 20:59:29.19 .net
パワハラで有名な部長級が外郭に天下って
その団体のプロパーを軒並みメンタルに追い込んだらしい
562:非公開＠個人情報保護のため
19/04/18 21:00:20.06 .net
トライアスロンニート局長も忘れないで
563:非公開＠個人情報保護のため
19/04/18 21:14:19.11 .net
>>546
職場ニートは退職してくれ
564:非公開＠個人情報保護のため
19/04/19 01:49:25.26 .net
やめたい。みなさん、休職してる人が辞めたら寂しがりますか？
565:非公開＠個人情報保護のため
19/04/19 06:00:44.35 .net
>>551
ぜんぜん寂しくない。清々する。
566:非公開＠個人情報保護のため
19/04/19 09:55:48.51 .net
>>552
ほんとうはどうですか？
567:非公開＠個人情報保護のため
19/04/19 17:36:44.64 .net
>>553
本当にぜんぜん寂しくない。清々する。
568:非公開＠個人情報保護のため
19/04/19 17:37:26.90 .net
もっと早く辞めてれば良かったとは思う
569:非公開＠個人情報保護のため
19/04/19 20:49:08.49 .net
休職したとしても、同情してくれますか？心配してくれますか？
570:非公開＠個人情報保護のため
19/04/19 21:45:55.27 .net
>>556
同情も心配もしない。早く辞めろと願うだけだ。
571:非公開＠個人情報保護のため
19/04/19 22:46:00.55 .net
>>549
局長級はただでさえ早死と言われているのに
トライアスロンなんかやったら、もっと天国が近くなるぞ
天国と地獄のどっちに行けるかはわからないが
572:非公開＠個人情報保護のため
19/04/19 22:57:53.26 .net
ダメ職員が引き継ぎに来てたけど、
係長が引き継ぎに立ち会っていないことに憤慨して
職場でほざいてた
業務引き継ぎに上が立ち会わないとできないって
どんだけガキなんだよ、50代独身ニートのダメダメくんｗ
女性職員全員の噂の的だよ
みんなキモいっていってるよ
こんなやつそこらじゅうにいる？ｗ
573:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 00:14:19.94 .net
>>559
何課？それが通るなら、暇なところなんでしょ？
574:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 00:51:41.47 .net
係長試験に受かるなら、早くなった方がいいの？
30前半で係長になっても、年上部下に舐められて大変そうな気がする
575:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 01:34:46.74 .net
優秀なら回りが気を遣ってくれるよ
576:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 02:33:50.84 .net
新人です。本採用前でも休職はできますか？
577:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 04:03:22.01 .net
新人で休職とる場合、本採用はのびますか？
578:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 05:43:22.99 .net
新人アラシお断り
579:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 06:32:28.57 .net
>>546
仕事がないの？
うちの課のニート君は、勤務中に簿記の勉強をしてるよ。
わが社は超絶ホワイトだね。任せられてる仕事がないから、勤務中に簿記の勉強して時間を潰していても、誰も何も言わないし(放置プレイ)、クビにもならず、給料もボーナスも貰えるのだから。
ちなみに、そのニート君はYCAN上のe職員録に堂々と本来担当すべき業務(ニート君なので実際は担当せず、他の職員が担当する業務)を掲載している。
どんだけ、厚顔無恥なんだよ。
580:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 07:34:17.91 .net
>>561
年上部下より無気力若手のほうがやりづらい。
なまじ年が近いから敵対心を持たれやすい。
581:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 09:33:43.97 .net
年上部下はなだめすかして、おだてて仕事を依頼する
生意気新人小娘が一番タチ悪い
582:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 10:39:41.36 .net
Nemesisネメシス
‏
@zodiac0088
4月17日
その他
福島第一原発の廃炉費用は約１兆ドル（112兆円）に膨らむ見通し
URLﾘﾝｸ(cleantechnica.com) … …
現状でも非常に貧しい国なのに少子化で富を創り出す人がいなくなりつつあるところにフクシマの負担がのしかかると国が滅びるのは不可避だろう
#Fukushima #福島 #放射能 #被曝
583:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 11:41:14.49 .net
>>568
いやいや更年期障害ヒステリック独身係長女級が一番ヤバイだろ
584:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 13:25:34.45 .net
年下部下からは対面的にはすごい敬われるけど、心の中でどう思っているかはわからんよね。
個人的には仕事できると思っている男性年上職員が一番扱いづらいと思っている。
585:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 13:26:14.87 .net
あっ間違えた。年上部下ね。
586:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 13:28:16.86 .net
新人で、本採用前に病気休暇は出来るのでしょうか？
587:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 14:16:20.99 .net
ウェイブダッシュは「全国住みたい街ランキング2019」を発表。
全国1位は「神奈川県横浜市」、2位は「東京都世田谷区」、3位は「東京都港区」となった。
Webサイトでは、全国の住みたい街トップ100と地域別ベスト5を紹介している。
「全国住みたい街ランキング2019」は、ウェイブダッシュが運営する地域応援サイト「生活ガイド.com」で住みたい街（市区町村）に関するアンケートを実施し、会員2,502人の結果を集計したもの。
全国の住みたい街トップ100と地域別ベスト5を発表した。
調査は2016年度以来3年ぶりとなる。
全国の住みたい街1位に選ばれたのは「神奈川県横浜市」。
横浜市は、同調査を実施した2010年度、2012年度、2014年度、2016年度で毎回1位に選ばれており、5回連続で不動の1位�
588:ﾆなった。 2位は「東京都世田谷区」、3位は「東京都港区」で、いずれも前回調査からランクアップ。 ついで、4位「北海道札幌市」、5位「福岡県福岡市」。 前回2016年度から大きく順位を伸ばしたのは、6位「埼玉県さいたま市」（前回41位）、10位「兵庫県西宮市」（前回22位）。 一方、ランクを落としたのは、11位「京都府京都市」（前回2位）と、13位「沖縄県那覇市」（前回10位）で、今回トップ10落ちとなった。 生活ガイド.comでは、全国の市と東京23区ごとに200項目以上の行政サービス、地域・行政情報を掲載していることから、今回のランキングと転入者数を比較。 転入者数上位は、1位「神奈川県横浜市」、2位「大阪府大阪市」、3位「愛知県名古屋市」、4位「北海道札幌市」、5位「福岡県福岡市」、8位「埼玉県さいたま市」と、住みたい街ランキングの上位と似た顔ぶれとなった。 一方、11位「東京都世田谷区」、36位「東京都港区」、47位「兵庫県西宮市」は、住みたい街上位ながら転入者数が少ないことがわかった。 https://resemom.jp/imgs/zoom/231659.jpg https://resemom.jp/imgs/zoom/231660.jpg https://resemom.jp/imgs/zoom/231661.jpg https://resemom.jp/article/2019/04/10/50055.html
589:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 14:17:24.63 .net
>>566
ネタじゃないなら職務専念義務違反だから人事課にチクれよ
590:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 15:18:47.06 .net
>>573
半年は地公法上で試用期間中の分限処分で一方的に解雇(免職)されても法的に文句言えない
半年は腰が痛いとか診断書つくって休み休みで病休で耐えろ
10月からなら簡単には首にならないからメンタルで半年レベルで休職辞令もらえ
591:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 15:52:19.51 .net
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
(双子のパパ)
横浜市会議員の太田正孝さんと繋がることが出来て
やっと保育園の放射線量を測ることが出来た。
前回測った時より上がっている現実。 そして放射能汚染土が
実は保育園内に埋め立てられていたということ。
それを保護者には伝えているという嘘。伝えられたことなんてない。
心配してるなんて全部嘘かよ。
8:19 - 2019年4月18日
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
（Show cor）
一体の保育園、学校、検査して欲しいね！！
10:15 - 2019年4月18日
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
(双子のパパ)
本当これを機にもう一度全部調べて欲しいです。
保育園は6年前より1、5倍の数値出たみたいです( ；∀；)
15:56 - 2019年4月18日
(deleted an unsolicited ad)
592:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 16:47:04.77 .net
>>575
ネタではないよ。
一応、本来担当すべき業務と関係ないことではないし、そもそも、実際に担当している業務が圧倒的に少なすぎて、毎日やることがないから勉強しているみたい。
だから、みんな黙認している。(というか、見放している)
個人的には、そんな勉強は家でやれよと思うが。
593:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 17:26:34.39 .net
>>578
仕事されるとフォローで余計に手間かかるので放置が正解。
594:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 18:41:42.09 .net
早く報道発表しないとまずいのでは。
原因は課長が憎まれてたという一択でしょ？
595:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 19:33:20.13 .net
>>576
教えてくださりありがとうございます。どうにか頑張ってみます。親切な先輩ありがとう。
596:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 20:06:29.65 .net
>>578
どんだけ直結しようが資格試験勉強が公務中に許されるわけないだろ
さっさとチクれ
597:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 20:11:30.38 .net
>>58
598:2 それはデメリットしかない。
599:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 20:12:03.85 .net
新人アラシはしんで
600:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 21:06:55.38 .net
>>582
チクっても意味ないよ。
試用期間中にクビに出来なかった時点で、市役所側の負け。
もしくは、ニート君の粘り勝ち。
こんな課から、さっさと異動したいわ。
601:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 21:34:26.04 .net
>>585
戒告の懲戒処分で実名報道させて社会的に潰せるじゃん
602:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 21:53:26.79 .net
職員Ⅱに昇格すると、100万円くらい年収上がるの？
603:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 21:57:12.21 .net
>>587
上がらない
604:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 21:59:01.07 .net
>>586
そのための労力を費やすことを考えたら、放置の方がまし。
605:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 22:02:19.90 .net
>>588
そしたら、どれくらい上がるの？
606:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 22:06:45.67 .net
>>589
メール一本送るのにそんなに労力がいるかねえ
あっ（察し）
607:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 22:46:17.21 .net
>>581
腰が痛いのは主訴で診断書書かれるから容易に手にはいる。腰痛か神経痛か自律神経失調症で「２週間の休養を要す」とでも書いてもらえ。書いてもらい安い病院はググれ
病休みだとインフルエンザと同じで履歴に傷もつかない
ストレス貯まりすぎてるなら、まずは物理的ストレッサーから逃げろ
そんなに忠誠尽くすような組織でもないからうまく付き合え
608:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 23:28:52.21 .net
>>590
定期昇給と合わせて30万ちょい。
職員一二三とか本当に無意味な制度。
職員一に頼る職員三いっぱいいるでしょ。
609:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 23:42:18.40 .net
>>593
「職員１」より「使えない職員３」に訂正希望ｗ
610:非公開＠個人情報保護のため
19/04/20 23:44:25.56 .net
職員１でも小生意気な小娘がいるからな～
611:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 00:11:09.47 .net
パワハラ多いってほんとですか
課長以上は上しかみていない
612:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 01:26:04.21 .net
>>596
保身と責任転嫁しか考えてない責任職は多い
局とかにいくほどその手の役人ズレした馬鹿は多い印象
613:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 01:28:56.51 .net
>>595
小娘はともかく役所の女の性格の悪さは異常
まあ、見かけがよかったり気立てがいいのは嫁候補で民間に取られ、
役所に来るのは顔も悪ければ性格もキツい、
学生時代男に相手にされなかった恨みを女の自立とかやらに
転嫁した勘違い女が多いからだけどなｗ
614:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 07:57:40.32 .net
使えない男、変人の多過ぎるがな。
615:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 10:30:06.09 .net
>>596
一昔前は、部下の前で、
係長が課長から「そこの窓から飛び降りろ、その方が家族も喜ぶぞ」
なんてのは日常茶飯事
職員の前で、平気で係長を罵倒する課長もいたね
でもその課長はその後、がんで在職中か定年直後に死亡
嘆き悲しむ人は皆無だったとさ・・・因果応報
パワハラには声をあげましょう！
616:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 12:09:11.26 .net
パワハラっていうか下は放置の上司多いよね。仕事はやたら押し付けるけどトライアスロン局長みたいに
617:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 12:19:09.31 .net
今パワハラなんて全然見ないけどね。
もしパワハラなんかされたら仕事しないって言って困らせるけど。
618:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 12:19:23.39 .net
>>599
ブサ女休日早くに5ch?
でかけろよw
619:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 12:30:19.05 .net
>>603
ここって、女性職員どんな感じですか？他とここで迷ってます。
私は男性ですが、女性が
620:優遇されてますか？
621:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 13:30:58.73 .net
大手民間と違って育成する気ゼロの上司ばかりだね
だから若手は早期退職し中堅は死んだ魚の目してるんだな
622:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 13:41:36.24 .net
トライアスロン局長って何局？
この４月からの人？
前K局長がヨット好きっては聞いたことある
623:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 13:56:44.17 .net
>>600
一昔前？
今もそのくらい余裕であるだろ
624:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 14:03:20.49 .net
>>602
パワハラより部下のマネジメントしない放置パワハラが増えたよね
確かに訴えにくいからだと思うけど
625:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 14:03:55.19 .net
>>606
出先に飛ばされてるアイツじゃないの？
626:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 14:46:52.09 .net
女性管理職増えたけど、上昇志向がありつつも優秀な女性が増えてきたってことだよね。
627:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 15:00:33.02 .net
>>610
そうか？屑ばかりじゃね？
628:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 16:03:06.80 .net
役所は男も女もクズが多い印象
629:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 17:17:29.60 .net
女は雑魚から上までほんとにブスばかりだな
630:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 17:29:45.50 .net
女は見てくれ良ければいい民間いけるからな
631:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 18:01:57.90 .net
新人二年目ですが、今から異動の準備できますか？
632:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 18:22:05.23 .net
>>610
学級委員長が女なのと同レベルだぞw
633:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 18:22:58.03 .net
>>613
ブスの上頭が悪い、性格もキツい
いいとこなし
634:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 18:25:30.01 .net
URLﾘﾝｸ(saba-server.com)
635:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 18:27:27.05 .net
新人アラシお断り
636:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 18:28:26.28 .net
気立ての良いかわいい子もいっぱいいるよ。
637:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 20:49:46.04 .net
>>620
えっ⁈
638:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 20:57:52.26 .net
>>620
嘘つきは横浜市職員の始まり
639:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 21:29:36.38 .net
まあ人が多いから性格のいい女もいないことはないが希少価値だな
大方はキツくて性格悪くてブサ
低学歴でアタマも悪い
640:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 22:51:49.60 .net
結婚してない女は確かにそういうのが多い
まあ役所に限らないかもしれんが
641:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 22:52:01.58 .net
その割に職場結婚多いよね
642:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 23:09:22.97 .net
そりゃほかに出会いも少ないだろｗ
643:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 23:16:24.60 .net
40過ぎて独身女は完全に核地雷
644:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 23:16:37.33 .net
３５以上の女はそうかもしれないが、最近の新卒はよい娘が多いよ？
645:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 23:20:47.10 .net
そんな女も女性の活用とやらで適齢期に忙しい局勤めして婚期逃すんだよｗ
646:非公開＠個人情報保護のため
19/04/21 23:28:49.01 .net
>>629
対して使えないくせしてな
647:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 00:15:37.34 .net
>>610
女上司はモラハラがキツくて合わないと地獄を見るよ
男以上にお友達人事評価するからたち悪い
648:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 01:04:19.52 .net
女は身の回り３ｍの女同士の人間関係が世界の全てだからな
649:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 13:58:11.14 .net
やめたいわ。本命だった都庁が諦められない。
650:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 17:39:59.09 .net
たったの一度の人生だぞ
諦めちゃいかん
651:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 18:02:17.26 .net
>>634
ありがとう。役所の仕事なんて、どこいってもたいして変わらないから、せめて自分の思い入れのある東京で頑張りたい。
チャレンジしてみる。ありがとう
652:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 18:14:14.85 .net
>>635
都庁なら59歳までチャレンジできるはず
がんばれ。こんな肥溜めで一生潰すな
653:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 19:27:44.00 .net
向いてない
654:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 19:40:36.63 .net
普段威勢のいいことを言ってる割に偉い方の前ではだんまり。指示したことが間違ってたんなら、部下を一言でもフォローしてやればいいのに。
そんな気概のある方はいないか。
655:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 19:44:35.69 .net
企画製作ってただのお遊びだよな
出張しまくり遊びまくり
656:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 21:28:46.16 .net
エコペン太「職場内ニートって俺のことかよ！」
657:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 21:33:14.09 .net
>>627
いるよなー、40過ぎて独身の女w
ガサツで下世話、根性ねじまがり切っていいとこ何一つないけど
ああ、コイツのまんこは一度もちんぽ受け入れることなく閉経したのかと思うと
多少憐れみを感じなくもないw
658:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 22:12:53.97 .net
男も女も30過ぎて独身は何かしら問題あるな
659:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 22:23:05.56 .net
結婚してない奴や子育てしてない奴は管理職にするな
660:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 22:25:02.19 .net
女が勘違いしてるのはそんなゴミ女でもそれなりに友達はいるから
自分は悪くない、男が悪いと思ってるとこ
女は自分を脅かさない女子力低いブサが大好きだからなw
彼氏を取られる心配もないし、自分が優位にたてる
嫉妬に狂うこともない
男がいたためしがないということが、お前の真の価値なんだよw
661:非公開＠個人情報保護のため
19/04/22 23:36:26.56 .net
>>641
うちの課には、定年まで後○年の50台の独身平職員おばさんがいるよ。
しかも、明らかに○○障害の症状が出ている。
だから、会議でも空気が読めずに、思いつきでトンチンカンな事を言ったり、資料作らせれば妙な事にこだわりまくりで時間がかかるわりに誤字脱字多数。
他課の職員からも、「会議に参加させるな」「フリーにするな」「一緒に仕事をしたくない」とクレームが来ている。
勤続○○年、ご苦労様でした。お願いですから、勧奨退職制度を利用して定年前に辞めていただけないでしょうか。
662:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 08:22:53.72 .net
女は通常3Kの現場職場には配属されない
真面目にやりさえすればきれいでイメージいいとこに優先配属
逆に女性でありながら現場配属になったってことは
女としての戦力外通告と思って間違いない
663:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 08:26:38.83 .net
現場職場って？区役所は女が多いが
664:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 12:10:49.28 .net
そういう意味でなくてドカタがいるような汚れ仕事のとこだよ
あるいは区役所でも固定とかナマポの事務方
665:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 12:54:13.59 .net
パワハラマジきつい
666:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 17:37:09.92 .net
それどころか子持ち女だと基本的には家から近くにしか配属されないからな
子持ち男？知らんがなの精神
667:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 17:59:33.00 .net
>>649
パワハラにはパワハラで対抗しろ
理屈じゃなくて目をそらさずに威圧しろ
パワハラをする奴は恐怖が根底にある。
パワハラの一連の行動はその裏返しだ。
668:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 19:00:58.85 .net
>>649
区役所？市役所？
669:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 19:14:32.43 .net
まわりに休職してるやついる？
670:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 20:13:10.57 .net
>>651
お前が睨んでも、何も相手には伝わらないよ 笑
671:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 21:29:34.04 .net
ここと千葉県庁まよってます。住宅手当って3万円くらいずっともらえますか？
672:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 21:43:46.20 .net
ずっと五万円貰えるよ
673:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 21:57:57.58 .net
嘘松
674:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 22:26:47.44 .net
5万円もらえるのですか？多いですね！年齢関係もなくですか？
あと、嘘松ってなんでしょうか。辞書で出てこなかったのですが‥‥
675:非公開＠個人情報保護のため
19/04/23 23:02:33.15 .net
この板IDもﾜｯﾁｮｲもないの不便だね
676:非公開＠個人情報保護のため
19/04/24 06:57:18.79 .net
パワハラ上司の下についたらしごとしないのが一番
どうせ評価もまともにつけてもらえないんだから無視しろ
677:非公開＠個人情報保護のため
19/04/24 12:06:16.88 .net
>>660
これが最強。
パワハラマンには休職で対応するのがベスト
678:非公開＠個人情報保護のため
19/04/24 12:45:00.05 .net
>>660
いや勤評下がったけど
確かに仕事途中で有耶無耶にしたけど普通は下げないよな
679:非公開＠個人情報保護のため
19/04/24 18:13:45.02 .net
>>662
いや有耶無耶にしてはいけない仕事だったんじゃないの
低くする立派な理由になるよ
680:非公開＠個人情報保護のため
19/04/24 19:17:56.04 .net
パワハラ上司に当たったら難癖つけて評価下げられるから対策考えても無駄
681:非公開＠個人情報保護のため
19/04/24 20:05:07.65 .net
昔いた最悪上司は部下二人に低い評価つけた挙げ句に自分も飛ばされてたな
部下が変わるたびにもめて低評価で報復してるようじゃ
自分もマネジメント能力なしと判断されて当然
682:非公開＠個人情報保護のため
19/04/24 20:17:32.27 .net
上司の上司に相談するといいよ
多少話盛ってさw 結構効果あり
683:非公開＠個人情報保護のため
19/04/24 21:12:47.08 .net
>>666
さすがに部長に相談とかしづらいだろ
684:非公開＠個人情報保護のため
19/04/24 21:14:20.66 .net
ここってホワイト？オフホワイト？
685:非公開＠個人情報保護のため
19/04/24 21:35:48.55 .net
数行上を見れば分かるだろ。
気に入らなければ休職してもクビにならないんだ。
超絶ホワイト
686:非公開＠個人情報保護のため
19/04/24 22:03:06.50 .net
50超えて職員3の連中はほんと酷い
仕事遅すぎる