17/05/19 21:10:56.66/wughQwq.net
なんでそこで政治が出てくるのかわからないけど。
どんなに差別を禁止したところで、「面倒なことを起こしそうな奴」と思われたら適当な理由をつけて不採用にされるだけ。
理由が差別感情であっても、発覚しなけりゃ差別として取り沙汰されることはない。
トランスが就職に幾分でも不利なのはその「面倒を会社に持ち込みそう」と思われてるから。トイレ問題がそのさしたるもの。
それらを換算しても会社の利益の方が大きそうなら、少なくとも外資系とかWeb系とかアライに名を連ねてる企業は雇ってくれるよ。
ただ職種によって差があり、事務と営業は難しそう。
事務 …中小企業でも一般の女性がこぞって応募してくる人気職種。応募者のスキルに差があまりないため、持病があったり面倒そうな人物はまず採用されない。
営業 …トランス前に成績を上げていたとしても、トランス後に通用するかの保証がない。取引先にフォビアがいる可能性が少なくない。