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★アジアのIT人材確保へ 経産省、年1千人受け入れ目標
高木真也2015年11月17日05時29分
経済産業省が、インドやベトナムなどアジアのIT系大学卒業生を年間1千人規模で
受け入れる体制づくりに乗り出す。あらゆる製品やサービスがインターネットにつながる
「モノのインターネット(IoT)」や、人工知能(AI)の本格普及に備える狙いだ。
日本の「コンピュータソフトウェア協会」(CSAJ)の会員企業約35社や日本語学校の
業界団体と17日、留学生の受け入れを支援する協議会を立ち上げる。インド政府などから
大卒IT人材の推薦を受け、日本語学校への留学や日本企業への就職をあっせんする。
留学中にアルバイトやインターンシップを進める仕組みも検討する。2016年度は
約1千人の受け入れをめざす。
経産省によると、日本の情報サービス業の従業員数は約100万人で、うち外国人は約3万人。
IoTやAI、ビッグデータなどの利用が世界的に急拡大するなか、国内のIT人材数は頭打ちで、
人材確保が急務となっていた。政府は20年に外国人のIT人材を6万人に倍増させる目標を
掲げており、インドやベトナムなどからの人材獲得を本格化させる。
また、日本のIT産業はソフトウェアの受託開発に事業が集中し、重要性が高まっているITの
セキュリティー対策を担う人材は足りないとされている。経産省は年内にも、国内のIT人材の
実態を調べる研究会を発足し、人材を流動化してミスマッチを解消するための対策を来年3月
にもまとめる方針だ。(高木真也)
URLリンク(www.asahi.com)
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