10/02/21 23:56:53
中国人にも日本人にも使える人材、使えない人材いろいろいるだろ
しかし、中国人はミスしてもそのミスを自分のせいだと認めないし、
失敗を隠したり裏で何してるか分からない。危なくて雇えない
333:名無的発言者
10/02/22 00:01:28
>>332
チョンはひとりの例外なく使えないヒトモドキである
異論は認めない
334:名無的発言者
10/02/24 14:10:11
中国人版のスレってないよな
韓国人と一緒に仕事して困ったこと 143
ｽﾚﾘﾝｸ(korea板)l50
335:名無的発言者
10/03/04 16:18:23
今１年位一緒に働いてる中国人がいるんだけど、今年から留学生から大学生になるらしくお金が必要だからもっと仕事を増やしてほしいって言われた
今週は週６入れてるが、夕方からも入れてほしいと言い出した。
中国の子は前々から夕方から入れてくれって言ってたけど、週２の子を夕方入れたら今までにないほど怒り出して、｢日本人だから優先!ワタシ中国人だから!?｣と言われた
｢国籍関係ないよ、平等に入れないとみんなお金貰えないでしょ?｣と伝えると｢ワタシのほうが先に夕方入りたいって言ってた!｣と凄く睨まれた
この中国人は淡々と働いててレジも間違えない・・・ただバイトの子達とはあまり親しくない
マクドと焼き肉屋で働いてるらしいけど、減らされたらしくこっちの仕事で補いたいらしい
週６でも納得してくれないなら辞めて貰うしかないと思うんだけど、どうしたらいいんだろうorz
336:名無的発言者
10/03/08 17:59:18
中国ババアはうぜぇな 全く
337:名無的発言者
10/03/22 16:16:44
>>1阿Ｑ（アキュー）という人物は、前世紀30年代中国の著名な作家魯迅の小説「阿Ｑ正伝」の中で虚構化された主人公だ。
無知ゆえ、負けても理由をつけて自己を慰め、無闘争心、いつも自己満足（悪くなければ良いこと）している阿Ｑがもつ人格的特徴は20世紀初頭の中国人そのものだ。
魯迅が阿Ｑのどうしょうもない生活態度を通して、当時の中国人の精神状態を余すことなく
表現した。中国の近代化が遅れた原因は「阿Ｑ精神」によるものだと多くの中国人が
認めている。
338:名無的発言者
10/04/12 00:11:15
>>1
下記は今のゆとり教育になれた日本人も変わらんな
・お喋りばっかorダラダラしてて働かない
・作業が雑
・慣れてきたとたん横着かます
・何度注意しても改善されない・覚えない
339:名無的発言者
10/04/12 00:40:06
漢人というのは本当に反論ばかりするね。
何かを周りから批判されるとその原因を自らに求めないで、はなから相手のせいにする
漢人というのはまったく見苦しい民族だ！
340:名無的発言者
10/06/18 23:42:46
現地法人。
日常は会議中でも携帯で私用電話しまくるわ、「営業時間」終了と同時に
現地人誰もいなくなるわという典型的なパターンだった。
ところがスキルアップ研修を告知したところ競い合うように手を挙げて、
希望者が定員の数倍になって上層部はホクホク顔していた。
研修終了後に大量転職してくれて…orz
341:名無的発言者
10/06/19 01:05:54
>>340
> 日常は会議中でも携帯で私用電話しまくるわ、「営業時間」終了と同時に
> 現地人誰もいなくなるわという典型的なパターンだった。
そりゃあ教育もせんで、好き勝手にやらせとるからだろ、
うちは会議中は携帯切らせとるよ、それでも切らん奴は時々居るけど、
電話が鳴ったら、即外に出て行けと云いつけ、途中入場は禁止にしとる。
> ところがスキルアップ研修を告知したところ競い合うように手を挙げて、
> 希望者が定員の数倍になって上層部はホクホク顔していた。
これはうちもそうだな、向上心は非常に強いよ。
> 研修終了後に大量転職してくれて…orz
これは無いな、要はその会社で上に行こうと思っているか、
単にステップアップの手段としてそこに居るかの違いだろうな、
上層部が常に、本社からの奴ばっかりで現地人で上にあがるやつが
おらんけりゃ日本の外資系でもおんなじだよ。