24/04/13 10:40:22.37 v/SUnrpU.net
>>272
意味が無いというか無理なんだよね。
どこもリソースが足りないし余裕ない。
障害者採用だけど健常者の80%位のパフォーマンス必須。
平均残業時間が40時間だと障害者でも32時間の残業は求められるね。
経験的に感じたのは一般採用より採用の足切りが甘いかも？
特に学歴、空白期間、TOEICの点数が一般採用より緩い。
24/04/13 10:40:22.37 v/SUnrpU.net
>>272
意味が無いというか無理なんだよね。
どこもリソースが足りないし余裕ない。
障害者採用だけど健常者の80%位のパフォーマンス必須。
平均残業時間が40時間だと障害者でも32時間の残業は求められるね。
経験的に感じたのは一般採用より採用の足切りが甘いかも？
特に学歴、空白期間、TOEICの点数が一般採用より緩い。